你好，我想咨询社保退休的问题，那个
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你好，我想咨询社保退休的问题，那个
【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****
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回复于 2025.02.18 09:55
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本市行政区域内的各类企业、不属于财政拨款支持范围或没有经常性财政拨款的事业单位、民间非营利组织、有雇工的个体工商户、乡镇企业，以及国家机关、各类事业单位、民间非营利组织编制外使用的人员。
社保问题在线咨询可以通过登录所在地的华律网站，查看在线咨询“常见问题”，或者直接留言提问，一般华律网都会有社保问题在线咨询的功能。也可参考全国统一的社保查询网站，或者一些商业保险的官网。
想咨询离婚事宜有以下途径：向专业律师咨询，可熟人介绍或在律协网站找律师；向司法行政部门的法律援助中心或社区法律咨询室咨询；拨打地区的法律热线咨询。
若想咨询离婚相关事宜，可从咨询渠道和内容两方面入手。渠道有线下律师事务所、法律咨询热线、社区服务点；内容包括离婚法定条件、财产分割、子女抚养权等问题。
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如果还是不行的话，那就只能去法院告他们了；当然啦，如果你们之前签过合同，上面明确规定了仲裁协议和仲裁条款，那就更好办了，直接去仲裁庭申请仲裁就行；最后一招就是直接去法院打官司，这也是最直接有效的方法哦。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。
“职务犯罪”跟“职务违法”不一样，它比前者更严重。简单说，职务犯罪就是犯罪，得按刑法来处罚。而职务违法就是公职人员在工作中干了些不该干的事儿（没到该被判刑的程度，所以不算职务犯罪）。
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免费查看问题分析：即使一方有负债，但如果能够证明自己有足够的经济能力来承担抚养孩子的责任，且负债是由于合理的经济活动或不可预见的情况所致，并非恶意欠款等不良行为，那么在其他条件相当的情况下，仍有可能获得抚养权。
问题分析：公司搬迁对劳动合同履行的影响 未对劳动合同履行造成重大影响：如果公司搬迁距离较近（如在同一城市内），且未对员工的通勤时间和生活造成实质性影响，员工拒绝前往新地址工作的，公司通常无需支付经济补偿。 对劳动合同履行造成重大影响：如果公司搬迁距离较远（如跨城市或通勤时间大幅增加），导致劳动合同无法正常履行，且双方未能就变更劳动合同内容达成一致，员工有权解除劳动合同，并要求公司支付经济补偿。
问题分析：那你们现在办理结婚手续了吗？是想让帮您争取孩子抚养权和抚养费吗？
问题分析：如果网课平台拒绝退费或拖延处理，可以采取以下措施：• 投诉：向消费者协会、市场监管部门等投诉，要求其介入调查。• 法律援助：如果投诉无效，可以寻求法律援助，咨询专业律师，必要时通过法律途径解决。
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