欠工人工资不给怎么处理?
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欠工人工资不给怎么处理?
【问题分析】您好,您所提出的是关于 ***** 的问题...... ,【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告工厂欠薪老板不认时工人可这样做:先收集如合同、考勤等证据,再向劳动监察部门投诉,若未解决或想直接解决纠纷可申请仲裁,工厂拒执行仲裁裁决还可申请法院强制执行。
公司拖欠工资时工人可这样解决:先协商沟通让公司知晓拖欠工资违法争取解决;也可向劳动监察部门投诉责令其限期支付;还可申请仲裁,不服仲裁结果能向法院起诉,需备好相关证据。
如果欠工人工资,解决途径有企业内部解决(核对账目、筹集资金)、协商解决(坦诚说明争取理解)和法律途径(仲裁、诉讼,劳动行政部门可责令限期支付,拒不执行有法律后果)。
欠工人工资可能涉拒不支付劳动报酬罪,一般情形下,逃避支付或有能力不支付且数额较大、责令后仍不支付,处三年以下刑或拘役等;严重情形处三年以上七年以下刑,单位犯此罪有相应处罚,公诉前支付报酬可减免刑。
遇到拖欠工资,可这样处理:先协商,很多时候能解决;协商不成向劳动行政部门投诉举报;也可申请仲裁,要提供证据;对仲裁不服可在法定期限内向法院起诉。
工人遭遇工资拖欠,可通过以下途径解决:与用人单位协商并保留记录;向劳动监察部门投诉,携带证明材料;申请劳动仲裁,对结果不满可起诉;还可向法院申请支付令或在仲裁后申请强制执行。
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