6月10日にベルリンで行われた報道関係者向け発表会で公開された「HP TouchSmart PC」が日本に上陸する。本日より直販のHP Directplusと量販店で先行予約が開始され、7月18日からHP Directplusと量販店で販売が行われる予定だ。直販2モデル、量販店1モデルの計3モデルがラインアップされ、価格は13万9860円から。 第2世代となったTouchSmart PCは、2007年9月に「家族のコミュニケーションツール」として登場した初代「TouchSmart PC」の基本コンセプトを引き継ぎつつ、ボディやPCのアーキテクチャを一新して、さらに使い勝手を高めているのが特徴だ。具体的には、液晶ディスプレイが従来の19型ワイド（1440×900ドット）から22型ワイド（1680×1050ドット）に拡大し、液晶ディスプレイ単体のような外観になってボディサイズも535（幅）×2

まずは仕様バグの一つ目「漏れ」をなくす知恵を見ていこう。 漏れが起きる理由の一つは，エンドユーザーが要求を言い忘れることにある。例えば，サブシステムを追加したり，新システムにリプレースしたりするような案件の場合「エンドユーザーは新たに追加したい機能についての要求は出す。しかし，現行システムについては言及しない。『今のままで』で済まされてしまう。現行システムの仕様まで含めて要求を洗い出さなければならないので，これでは漏れが起きる」（CSKシステムズ IT生産技術部 副統括担当 白寄徹男氏）。 そのほか，エンドユーザーは“言わずもがな”だと思っていることは言わないし，そもそも要求定義で何を言えばよいかが分からないこともある。 漏れをなくすには，多くの要求をどうやって洗い出すか，業種/業務ごとに常識的な観点はきちんと考慮されているか，違う視点から見たら何か出てこないか――といったことがポイントに

ぼくは旧スクウェアが好きすぎる。そして和田社長が嫌いすぎる。 そりゃあね、押しも押されぬ大会社に成長したスクウェア･エニックスという大きな船の舵取りには、その大きな船に見合うだけの能力を持った船頭が必要でしょうよ。 ゲームは芸術品じゃなくてまず第一におもちゃで、工業製品で、売り物なんだから。 大きなお金が動く場所にはお金を動かすのが得意な人間がいるべきでしょう、それはそうです。 でもねだけどねそれでもね。 物心ついたときから「ちょっとへんな会社の、ちょっとへんなゲーム」の画面をお兄ちゃんの横で指くわえて眺めて楽しんで想像力を膨らませていつか自分がコントローラーを握るようになるその日までずっとずっとちいさなテレビの中ではじけるスプライトに目を奪われざらついた三角波や低ビットレートのPCMの奏でるメロディに耳を澄ませなによりそのどうしようもなく子供だましでチープな機械のおもちゃが懸命に表現しよ

先日、シンプルをすすめた（http://d.hatena.ne.jp/simpleA/20080625）ので、具体的なコトを提示しとかないとね。 ってなわけで、これから、おそらく、たまに、いくつか、「私の実践」を自白。 私は、あんまし本を読まない。そんな私でも、イッチョ前に、読書に関するルールがある。 時間制限を設ける メジャーは避ける 中身は忘れる １．時間制限を設ける シンプルに生きるには、何事にも時間制限が必要。 本は買わず、図書館で借りる。 図書館で本を借りると、2週間くらいの制限時間が与えられる。 その間に読めなかった本は、縁がなかった、と諦める。 そんで、1冊は、1時間*1くらいで読む。　*2 1時間で理解できない本なんて、自分の能力を超えてると、諦める。 ２．メジャーは避ける シンプルに生きるには、他人をマネしない。 メジャー*3は読まず、他人に任す。 メジャーはみんなが読ん

追記　補足となる論考をあげましたにゃ。この花は、まことの花にはあらず＠風姿花伝 - 地下生活者の手遊び 7/7 1:25 追記ここまで 皿の上のリンゴ - 地下生活者の手遊びで紹介した非常勤の美術講師と茶飲み話をしましたにゃ。彼によると、「ある種の【囚われた】タイプがどうも最近増えてきたのではないか」というのですにゃ。 「その、ある種の【囚われた】タイプってどういうのなのかにゃ？」 「他人と同じことをやりたくない、というやつ」 「そういうの、昔からいただろにゃ？」 「増えてるし、かたくなになっている」 音楽もそうなんだろうけど、美術についても実は「理系」といっていい部分が結構ありますにゃ。遠近法とか色彩理論とかいうプロとしては身につけなければ話にならにゃー理屈はほとんど理系的なアタマの使い方を必要とするし、デッサンの構図には「正解」といっていいものがありますにゃ。このあたりの基礎理論とか「

またアクセンチュアは「業界平均より離職率が高い」が、「IT業界内での人材の流動化は歓迎すべきことと考えている」と話した。IT業界でのキャリアパスには、コンサルタントやプロジェクトマネジャになるだけではなく、「ベンチャーキャピタリストになったり、アカデミックの道に進むなど色々な方法がある。さまざまな経験をした人材が転職によって交流することで、IT業界は活性化する」とした。 離職率の高さは、一見ネガティブに見えるけど、スキルアップを定期的に実感できるようにすることで、自分に自信をつけ、会社から卒業しやすくするってのは、良い考えですね。 社員にとっては、スキルアップで自分の価値を高められる。 一方、会社にとってもモチベーションの高い社員が一生懸命働くことで、生産性が高まり利益率も上がる。逆にモチベーションの低い社員は、止めざるを得ないようにきびしく競争させるんでしょう。 利益率が高いから、社員に

今は瀬川記念小児神経学クリニック… 患者を生きる朝起きられず、昼夜が逆転　背後に潜んでいた二つの病気(2019/8/31) ■【まとめて読む】患者を生きる・眠る「睡眠相後退症候群」 東京都内の高校１年の女子生徒（１６）は、中学時代、部活に塾にと忙しい生活を送る…[続きを読む] 救急医は忙しい？　「ＥＲ型」「自己完結型」多彩な現場[ニュース・フォーカス](2019/8/29)  認知症の根本治療薬、相次ぐ開発中止　完成を阻む壁とは[ニュース・フォーカス](2019/8/29)  睡眠リズム戻す治療開始、「治りたい」気持ちが不可欠[患者を生きる](2019/8/29)  結核の仲間の病原菌、正確に特定　薬の選択が容易に[ニュース・フォーカス](2019/8/28) 子宮頸がんワクチン接種「決めかねる」４割　厚労省調査[ニュース・フォーカス](2019/8/31) 遺体になぜ金属片？　北