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    ta1969 アップル社員インタビュー

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    Shoppy3001 ES提出とか面接練習は重要!でもそれだけじゃないはず。|就活で成功するために必要なたった一つのこと -アップル本社社員にインタビュー  | 外資就活ドットコム

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    siso3 読み直したくなるいいインタビューでした

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    mamebook アップル社社員さんのはなし。

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    authority-site 就活で成功するために必要なたった一つのこと -アップル本社社員にインタビュー  | 外資就活ドットコム

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    kojika17 就活で成功するために必要なたった一つのこと -アップル本社社員にインタビュー  | 外資就活ドットコム

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    murawaki
    murawaki 確かに日本人社員はぼちぼちいたけど、日本の大学からのインターンは全然いなかった

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    hyaknihyak 妬みしか感じない / 自分のやってきたことをビジネスにしようとかしたいとか全然思わないしそんなレベルに達してない。

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    octavarium 本当にひとりひとりが本気で仕事に取り組み、楽しんでいるからこそ出せる空気だと思う。何よりも大事なのは、入りたい会社の役員もしくは人事権を握っている人に「ぜひ来てほしい」と思われるような経験を積むこと。

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    u-chan 何よりも大事なのは、入りたい会社の役員もしくは人事権を握っている人に「ぜひ来てほしい」と思われるような経験を積むこと--をプレゼンできること。

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    hiroomi 「日本は「休暇を取る=迷惑」という考えがあるけど、アメリカでは「休暇を取るのはお互いさまで、その間の仕事は助け合ってやっていこう」という考え方。」

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    chilogic ちょっとアップルに転職してくるw

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    goryken あとで読む

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    jitsu102 「やりたい!」と思ったら、まず行動する

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    xicong Work

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    kha iPhone4試作機をバーで紛失した社員の末路も教えてください

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    syanbi どこまで本当なんだろうね。

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    mamoruk 自分は去年アップル本社でインターンしてましたし、今年は京大黒橋研の人がインターンしていましたよ。たしかに部署が違うと日本人といえど見かけないとは思いますが。。。

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    hottn
    hottn apple 仕事 就職

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    adsty 「私たちエンジニアにとって最高といっても過言ではない」と言わしめる環境が羨ましい。

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    kaitoster 「今アップル本社にいる日本人は60人ぐらいじゃないかな。」←結構日本人いるんだな。

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    hiro10_i いろいろ大変なんだな

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    wideangle あそんでくらしたいなー!

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    ohnishiakira "何よりも大事なのは、入りたい会社の役員もしくは人事権を握っている人に「ぜひ来てほしい」と思われるような経験を積むこと"

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    aaaaaaaaaaa できる・できないの話じゃなくて、やるか・やらないかの話じゃないのか。アップルだから、日本だからっていうのは本質的じゃないだろ。確かに人のせいにしときゃ楽だけどな。

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    a2de 就活というワードは特に関係無かった気がする

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    torinanban 「やりたいことがない」ってことは本質的にはありえない

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    hlufluosym 就活で成功するために必要なたった一つのこと -アップル本社社員にインタビュー  | 外資就活ドットコム

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    syakinta たった一つのことってつけときゃいいと思ってんだろ的糞記事

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