退休金认证成功后通常是可以正常发放退休金的,不存在“补上”的说法。退休金的发放是按照既定的制度和规定进行的,在认证成功后,只要符合领取条件,退休金会继续按时足额发放。 如果之前存在未发放退休金的情况,可能是由于一些特...
若培训班不发工资,可向以下部门进行投诉。首先,可向当地的劳动监察部门投诉,他们有权力对用人单位的用工行为进行监督检查,责令用人单位改正违法行为并支付劳动者应得的工资。其次,若该培训班属于有营业执照的个体工商户或企业,...
处理异地劳动纠纷可通过以下途径。首先,可与用人单位协商,明确双方的权利和义务,尝试在友好协商的基础上解决纠纷。若协商不成,可向用人单位所在地或劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。在申请仲裁时,要准备好相关的证...
核心内容: 案件背景: 1.申请人甲(员工)与被申请人乙(公司)因劳动报酬等争议,由杭州高新开发区(滨江)劳动人事争议仲裁委员会依法受理并审理。 律师代理: 1.甲的委托代理人为朱俊鹏、夏...
核心内容: 案件背景: 1.申请人甲(员工)与被申请人乙(公司)因劳动报酬等争议,由杭州高新开发区(滨江)劳动人事争议仲裁委员会依法受理并审理。 律师代理: 1.甲的委托代理人为朱俊鹏、夏...
案情简介:原告齐x于2017年入职被告公司,被告主营业务为给建筑物提供幕墙服务,原告实行综合工时制,职位为项目管理岗位,月薪8000余元,由于行业的特殊性,被告经常需要在项目上,没有固定休息日,以往年...