一般情况下，上班途中发生交通事故，若符合相关法律规定的条件，单位是需要进行赔偿的。 首先，若劳动者在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。此时，单位应按照...
一般情况下，签了合同变更协议后，原劳动合同在变更协议约定的范围内不再完全有效，而变更协议本身具有法律效力。 原劳动合同在变更协议未涉及的部分仍然有效，双方仍需按照原劳动合同的约定履行相应义务。但对于变更协议约定的条款...
一般情况下，给单位开车出了事故，驾驶员是否需要赔偿需根据具体情况判断。 如果此次事故是因驾驶员的过错导致，如违反交通规则、酒后驾驶等，且单位已对驾驶员进行了合理的指派和管理，那么驾驶员通常需要承担相应的赔偿责任。驾驶...
（特此说明：出于保护当事人隐私的目的，本案中使用的称呼、日期、金额均与原判决进行了调整，不会泄露当事人的任何信息。）一、案情简介委托人冯先生于2019年7月入职北京某公司，担任客服操作职位，与公司签订...
（特此说明：出于保护当事人隐私的目的，本案中使用的称呼、日期、金额均与原判决进行了调整，不会泄露当事人的任何信息。）一、案情简介郑某于2021年3月18日入职北京A公司，入职时工作职位为人事部主管，双...
（特此说明：出于保护当事人隐私的目的，本案中使用的称呼、日期、金额均与原判决进行了调整，不会泄露当事人的任何信息。）一、案情简介委托人郭先生于2023年2月入职某公司，担任导演岗位，双方没有签订劳动合...