可以向一审法院继续起诉。
雇佣关系中雇工意外死亡，雇主通常需要承担赔偿责任，具体赔偿项目及标准如下： - 丧葬补助金：按照统筹地区上年度职工月平均工资的6个月支付。 - 供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前...
履行职务行为单位承担责任
【律师点评】 在此案例中，充分展现了专业劳动法律师在处理复杂劳动纠纷时的关键作用。面对劳动者看似合理但实际缺乏依据的高额索赔，律师凭借对劳动法律法规的精准把握和丰富的实践经验，深入挖掘案...
（特此说明：出于保护当事人隐私的目的，本案中使用的称呼、日期、金额均与原判决进行了调整，不会泄露当事人的任何信息。）一、案情简介黄先生于2015年6月26日入职北京某公司处，担任仓库保管员职位，双方已...
（特此说明：出于保护当事人隐私的目的，本案中使用的称呼、日期、金额均与原判决进行了调整，不会泄露当事人的任何信息。）一、案情简介委托人申先生于2010年12月1日入职北京某汽车公司，担任车间生产班长，...
案情简介这种情况下，员工未签署劳动合同要求企业支付二倍工资不被支持！小婷于2022年4月20日入职A公司，从事人事专员工作。入职期间，小婷与A公司未签订劳动合同，A公司亦未为小婷缴纳社保。后因A公司发...