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查看完整报告一、公司合并、分立的含义
公司的合并，是指两个以上的公司，通过订立合同，依法定程序，合并为一个公司。公司之间合并，可以强化原公司的竞争能力，扩大生产经营规模，促进社会化大生产的发展。
公司的合并，至少有两个公司才能达成。公司有种类的差别，于是在公司法上就产生了对合并的公司，在种类上是否加以限制的问题，对此在立法和学说上有两种态度;①公司种类非限制主义。即不仅同种类公司，如有限责任公司与有限责任公司之间可以合并;不同种类公司，如有限责任公司与股份有限公司之间也可以合并。②公司种类限制主义。多数国家立法采取此态度，具体有两种不同做法;其一，限制合并前公司的种类，即有限责任公司或股份有限公司等同类之间相互合并;其二，限制合并后公司的种类，即各种公司都可以相互合并，但合并的公司，如果一方或双方为股份有限公司时，那么合并后存续的公司或因合并而新设的公司，必须是股份有限公司才行。《公司法》对公司合并是否有种类限制没有作出明确规定，但《公司法》对公司合并、分立以专章规定，不同于原《股份有限公司规范意见》和《有限责任公司意见》分别就此作出规定，由此可见中国公司法采取的是公司种类非限制主义。
公司的分立，是指一个公司依法定程序分开设立为两个以上的公司。公司分立主要采取两种方式进行：①公司将其部分财产或业务分离出去另设一个或数个新的公司，原公司继续存在，即派生分立。②公司将其全部财产分别归于两个以上的新设公司中，原公司的财产按照各个新成立的公司的性质、宗旨、经营范围进行重新分配，原公司解散，即新设分立。
二、公司合并的方式
公司的合并，一般采取两种方式。根据《公司法》第184条第1款规定，公司合并可以采取吸收合并和新设合并两种方式。所谓吸收合并，是指两个或两个以上的公司合并时，其中一个公司吸纳其他公司继续存在，其他公司随之消灭;所谓新设合并，是指在公司合并时，原先*司同时归于消灭，共同联合创立一个新公司。从实践情况看，公司合并以吸收合并，也就是我们常讲的兼并为多数。
公司合并后，必然使原有公司发生比较大的变动。《公司法》第184 条第2款规定：一个公司吸收其他公司为吸收合并，被吸收的公司解散;二个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并，合并各方解散。由此可见，公司合并将产生以下三种效果：①公司解散，即合并后不复存在的公司归于解散。值得一提的是，这里的解散不同于通常所指的解散，它无须通过清算程序，原公司法人资格即归于消灭。②公司变更，公司合并后继续存在的公司，在吸纳了其他公司后，虽不改变原公司法人资格，但公司内容发生较大变化，导致公司章程和登记事项的变更。 ③公司设立，新设合并后产生的公司，与原有公司既不存在资产上的控股，也不存在组织上的管理等关系，完全是公司的重新创立，将按规定办理开业登记手续。
综合上面的介绍，公司的合并，是指两个以上的公司，通过订立合同，依法定程序，合并为一个公司。相信大家看了上面介绍后，对于公司合并的方式的法律知识有了一定的了解，如果你还有关于这方面的法律问题，请咨询华律网律师，他们会为你进行专业的解答。
依法订立合并协议；通过合并协议；编制资产负债表和财产清单；通知债权人和公告；主管机关批准；办理公司变更、注销登记。关于公司合并程序的内容是什么的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
沈辉律师四川循定律师事务所专职律师沈辉律师自执业以来，专注于婚姻家庭法律业务，深入系统的学习、研究了现行婚姻继承领域方面法律、法规，代理了大量的婚姻继承案件，如婚前法律咨询、指导；...
一个公司在成立之后，会遇到各种各样的问题，会发生公司的变更，债权转让，破产清算等等事项。那么你知道公司变更要多长时间吗?这个问题或许还有很多人并不是很了解吧，接下来华律网小编就为您收集了相关的知识，希望对您有帮助。一、公司的变更一般需要多长
依据《公司法》的规定， 公司吸收合并的，被吸收的公司要解散，公司解散后要成立清算组进行清算，清算结束后才能申请注销。所以吸收合并后，被吸收公司不清算的，不能注销。
吸收合并是先合并，再注销，公司的合并公司合并可以采取吸收合并或者新设合并。一个公司吸收其他公司为吸收合并，被吸收的公司解散。两个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并，合并各方解散。关于吸收合并是先注销还是先合并的问题，下面华律网小编为您详细解答。
在现实社会中很多时候公司的经营管理面临一定的难题，公司很难继续支撑下去。这样的话公司可能会面临破产裁员的可能，对于员工来说意味着失业。那么公司合并裁员的话需要支付赔偿吗?下面由华律网小编为读者进行的解答。
导读：企业的资产重组含义是：对企业或者控资者名下的财产进行重组、调整和分配。资产重组有可能是扩张性的重组，也有可能是紧缩重组的重组的，但是不管哪种方式，对于企业的长远发展都是有重要作用的。一、企业的资产重组是什么?企业的资产重组含义是：指企业资产的所有者、控制者和企业以外的经济主体对企业资产的分配进行重组、调整和分配，或者对企业资产设定的权利进行重新配置的过程。资产重...
沈辉律师四川循定律师事务所专职律师沈辉律师自执业以来，专...
不一定，合并报表不一定都认公允价。按照企业会计准则的规定，非同一控制下的企业合并，长期股权投资应以支付合并对价的资产或负债的公允价值作为初始投资成本，长期股权投资的账面价值与计税基础相同，合并时合并方的个别财务报表一般不需要进行所得税调整。下面为了帮助大家更好的了解相关法律知识，华律网小编整理了相关的内容，希望对您有所帮助。
导读：企业的资产重组含义是：对企业或者控资者名下的财产进行重组、调整和分配。资产重组有可能是扩张性的重组，也有可能是紧缩重组的重组的，但是不管哪种方式，对于企业的长远发展都是有重要作用的。一、企业的资产重组是什么?企业的资产重组含义是：指企业资产的所有者、控制者和企业以外的经济主体对企业资产的分配进行重组、调整和分配，或者对企业资产设定的权利进行重新配置的过程。资产重...
在一般情况下，坐牢是可以探视的。 服刑人员在监狱中享有一定的探视权利，但探视需要符合监狱的相关规定和程序。通常，家属或特定关系人可以按照规定的时间、地点和方式进行探视。探视时，可能会受到监狱工作人员的检查和管理，以确保监狱的安全和秩序。 不同监狱的探视规定可能会有所差异，一般会规定探视的时间间隔（如每月或每季度一次）、探视的人数限制、探视的时长等。同时，可能需要提前向监狱提出探视申请，并提供相关的身份证明等材料。 此外，某些特殊情况如服刑人员处于隔离审查、病重等状态时，探视可能会受到限制或暂停。 总之，坐牢可以探视，但需要遵循监狱的具体规定和程序，以保障监狱的正常运行和服刑人员的合法权益。
放弃探视权在一定条件下是合法的。探视权是离婚后未直接抚养子女一方享有的法定权利，旨在保障其与子女的交往和情感沟通。然而，如果双方能够达成一致协议，且该协议不违反法律强制性规定和公序良俗，那么放弃探视权的约定是有效的。比如，双方可以约定在某些特定情况下，如子女学习繁忙或生病期间，暂时放弃探视权，待情况缓解后再恢复。但如果放弃探视权的约定是在一方受到胁迫、欺诈等情况下作出的，或者明显不利于子女的身心健康，那么该约定可能会被认定为无效。此外，即使双方约定了放弃探视权，若日后情况发生变化，如抚养方的生活环境不利于子女成长等，未直接抚养方仍可依法申请恢复探视权。总之，放弃探视权是否合法需综合具体情况进行判断，以保障子女的合法权益为首要原则。
在判刑后，一般情况下，女朋友是可以探视的。但需满足一定条件，如经执行机关批准等。 探视通常需在规定的探视时间和探视地点进行，以保障监狱等监管场所的秩序和安全。同时，可能会对探视的次数、时长等有一定限制。 具体而言，执行机关会根据罪犯的改造情况、案件性质等因素来综合考量是否批准探视以及探视的相关事宜。如果女朋友与罪犯之间的关系符合相关规定且经过合法程序申请，通常是可以进行探视的，这有助于罪犯在服刑期间保持与外界的联系，促进其改造和回归社会。但如果存在违反监管规定等情况，可能会导致探视被暂停或取消。
在一般情况下，坐牢的朋友是可以探视的。但具体的探视规定因不同的监狱和地区而有所差异。通常，家属、监护人或近亲属等符合规定的人员可以申请探视。探视时间、次数以及探视方式等都有相应的规定和限制，以确保监狱的管理秩序和服刑人员的改造环境。 探视时，探视人员需要遵守监狱的相关规定，如携带有效证件、接受安检等。同时，探视过程中也有一些行为规范需要遵守，不能向服刑人员传递违禁物品等。 需要注意的是，对于一些特殊类型的罪犯或处于特定时期的服刑人员，探视可能会受到限制或暂停。例如，在服刑人员接受严管教育期间、有违规行为等情况下，探视可能会被暂时停止。 总之，坐牢的朋友一般可以探视，但具体情况需根据监狱的规定和相关程序来确定。家属等探视人员应提前了解探视规定，做好相关准备，以确保探视的顺利进行。
探视权是指离婚后未直接抚养子女的一方享有的探望子女的权利。探视权一般是不可以放弃的。 探视权不仅是未直接抚养子女一方的权利，更是子女的合法权益，有利于子女的身心健康和成长。法律设立探视权的目的在于保障父母与子女之间的情感联系和交往，不能因一方的意愿而随意剥夺或放弃。 当然，如果双方能够通过协商达成一致，且该协商不损害子女的利益，比如约定在某些特殊情况下暂时中止探视等，这种协商是可以被认可的。但如果一方未经对方同意而擅自放弃探视权，对方有权通过法律途径要求恢复探视权。 总之，探视权具有一定的法定性和强制性，不能随意放弃，除非有合法合理的协商且符合子女利益的情形。