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8月

7

【オフライン開催】2024夏のジンジニアMeetup! 〜みんなで学ぼう!開発組織の評価制度と運用〜

【オフライン開催】2024夏のジンジニアMeetup! 〜みんなで学ぼう!開発組織の評価制度と運用〜
ハッシュタグ :#ジンジニアmeetup

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募集内容

参加枠

500円(会場払い)

先着順
73/80

申込者
7032
Masato Kishi
taka7365
hikaru_takeno
KitagawaMakoto
hirokinoue
yasukihama
Isao Shimizu
HarukiMaejima
Miwamoto
申込者一覧を見る
開催日時
2024/08/07(水) 19:00 ~ 21:30
募集期間

2024/07/12(金) 10:00 〜
2024/08/07(水) 17:00まで

会場

株式会社タイミー 東京本社

東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター 35階

マップで見る
出席登録
(イベント開始時間の2時間前から終了時間まで、参加者のみに公開されます)

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イベントの説明

イベント概要

ジンジニアとは?
人事 + エンジニア。エンジニアをバックグラウンドにもちながら採用や人事領域の課題に取り組んでいる人を指す造語です。

テーマ:「みんなで学ぼう!開発組織の評価制度と運用」


エンジニアリング組織およびエンジニア職種における評価制度は独自に作ったり運用されているところも近年は増えているかと思います。エンジニアの転職市場は激化が続いているため適切な評価設計と運用は開発の持続可能性に直結します。とはいえどんな調整、運用を行なっていくかは組織の考え方やフェーズによって様々です。本イベントでは企業ごとのアプローチを学ぶことで、参加者が自社のエンジニアに関連する制度を改善する際に役立つ知識と気づきを得ることを目的としております。

セッションとパネルトークの後、参加者間で交流ができる時間を用意します。
※お酒と簡単なおつまみを用意する予定です。

こんな方におすすめ

  • 評価制度に興味のあるエンジニア
  • 人事業務に携わっているエンジニア
  • 開発組織の評価に携わっているEM、Mgr
  • エンジニアのバックグラウンドのある人事

参加資格

ジンジニアということでエンジニアのバックグラウンドがある方の参加を想定しています。

それ以外の方に参加していただいても構いませんが、イベント内でのリクルーティング活動 または エージェントの方の参加はご遠慮ください。

開催概要

  • 日時: 2024/08/07 19:00 - 21:30(18:30受付開始)
  • 場所: オフライン(株式会社タイミー 東京本社、住所はconnpass参照)
  • 内容: セッション、パネルトーク + 交流会(雑談タイム)
  • 懇親会費用:実費500円を会場で頂戴します。  Paypayもしくは現金でご準備いただけますと幸いです! ※なるべくPaypayですと大変助かります。(本イベントでは、領収書の発行は行いません)

タイムテーブル

時間 タイトル スピーカー
18:30 - 19:00 会場/受付開始
19:00 - 19:05 あいさつ
19:05 - 19:20 エンジニア組織30人の壁を超えるための評価システムとマネジメントのスケール ログラス Yoshiki Iida
19:20 - 19:35 組織の急拡大を支えた評価制度の成長 SmartHR yoshinarl
19:35 - 19:50 メガベンチャーにおける開発組織の評価制度と報酬設計 PROJECT COMP 田川啓介
19:50 - 20:20 パネルトーク ログラス Yoshiki Iida 、SmartHR yoshinarl 、PROJECT COMP 田川啓介
20:20 - 20:25 会場スポンサー PRタイム タイミーさん
20:30 - 21:30 交流会

登壇者紹介

Yoshiki Iida(@ysk_118) / 株式会社ログラス(シニアエンジニアリングマネージャー)

2015年に株式会社クラウドワークスに入社。エンジニア、スクラムマスター、プロダクトオーナーを経て、2019年から執行役員として開発部門の統括を行う。現在は株式会社ログラスにてソフトウェアエンジニアとしてプロダクト開発に携わったのち、1人目のエンジニアリングマネージャーとして事業と組織の成長にコミットしている。

yoshinarl(@yoshinarly) / 株式会社SmartHR(技術統括本部/タレントマネジメントプロダクト開発本部 ダイレクター)

2016年2月にSmartHR にジョイン。基本機能の開発に携わった後にいくつかのプラスアプリを立ち上げた。2024年1月からダイレクターとなり、タレントマネジメント関係の開発チーム全体を管掌している。

田川啓介(@tagawagata) / 株式会社PROJECT COMP(プロダクトオーナー / 代表取締役)

2008年にDeNAに新卒で入社。EC事業の営業や新規事業リードを経験したのち、エンジニアに転向し2年ほどゲーム開発に従事。DeNAゲーム子会社を創業し、代表に就任。以降、DeNAグループのHR本部長、マーケティング執行役員、新規事業推進室長を歴任。その後、株式会社PROJECT COMPを創業。

会場共催:株式会社タイミー

タイミーは「この時間なら働ける」人と「この時間だけ働いてほしい」企業をつなぐマッチングプラットフォームです。 「『はたらく』を通じて人生の可能性広げるインフラをつくる」というミッションを実現するため、サービスの持続可能性の探究と実現を目指し開発・運用に勤しんでいます。 未来のことを考えて漸進的に改善がなされる自律的で小さなチームを実現し、サービス開発を推進していきたいエンジニアを募集中です!

⚠️注意事項
  • 当イベントの内容およびスケジュールは、予告なく変更となる場合があります。予めご了承ください。
  • エンジニアの方を対象とした勉強会、情報交換の場のため、当イベント内でのリクルーティング活動につきましてご遠慮いただいております。
  • ブログやSNS等で当イベントに関する発信を行う際は、公序良俗に反する内容のないよう、ご協力をお願いします。
また、ご参加者の方々が最大限楽しんで頂けるよう、運営サイドで参加にふさわしくないと判断させて頂いた方については、イベント中であろうとご退席をお願いすることがございます。
  • 保険、宗教、ネットワークビジネスの勧誘が目的と見られる方
  • 言葉による性別、性的指向、障害の有無、外見、身体の大きさ、人種、宗教に関する攻撃的なコメントをされる方
  • 当人が望まない写真撮影や録音によるいやがらせをイベント中に行う方
  • その他運営サイドで参加が不適切だと判断した方
誠に恐れ入りますが、あらかじめご了承くださいませ。

発表者

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フィード

tkkz1009

tkkz1009さんが資料をアップしました。

2024/08/08 20:25

tkkz1009

tkkz1009 さんが 【オフライン開催】2024夏のジンジニアMeetup! 〜みんなで学ぼう!開発組織の評価制度と運用〜 を公開しました。

2024/07/12 10:35

【オフライン開催】2024夏のジンジニアMeetup! 〜みんなで学ぼう!開発組織の評価制度と運用〜 を公開しました!

グループ

ジンジニア

イベント数 4回

メンバー数 311人

終了

2024/08/07(水)

19:00
21:30

開催日時が重複しているイベントに申し込んでいる場合、このイベントには申し込むことができません

募集期間
2024/07/12(金) 10:00 〜
2024/08/07(水) 17:00

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会場

株式会社タイミー 東京本社

東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター 35階

参加者(73人)

7032

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Masato Kishi

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taka7365

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KitagawaMakoto

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yasukihama

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Isao Shimizu

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HarukiMaejima

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Miwamoto

Miwamoto

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参加者一覧(73人)

キャンセルした人(39人)

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