بررسی اهمیت اخلاق کاری و اداری در سازمان ها

مراجع و منابع این مقاله:

• ابوالحسن فقیهی، بهروز رضائی منش (1384)، "اخلاق اداری"و مطالعات مدیریت، ...
• اشنایدر، سوزان سی و ژان سوئی بارسو(1379): مدیریت در پهنه ...
• بارنارد، چستر، (1368): وظیفه های مدیران، ترجمه: محمدعلی طوسی، انتشارات ...
• دیوید فرد آر، (1382): مدیریت استراتژیک، ترجمه: علی پارسائیان و ...
• سعید معید فر (1385)، "اخلاق کار و عوامل موثر برآن ...
• شبنم تدین (1385)، "تدوین الگوی اخلاق کار مبتنی بر ارزش ...
• قلی پور، آرش، (1380): جامعه شناسی سازمان‌ها، رویکرد جامعه شناختی ...
• لاوسن، آلن، (1381): مدیریت اخلاقی در خدمات دولتی، ترجمه: محمدرضا ...
• مصطفی دلشاد تهرانی (1379)، "ارباب امانت- اخلاق اداری در نهج ...
• هانگر جی دیوید و توماس ال ویلن (1384): مبانی مدیریت ...
• هس مر، ال تی، (1382): اخلاق در مدیریت، ترجمه سید ...
• Anita M. Lin, Richard Fellows, Jess Ng" , )2004(Surveyor"s perspectives ...
• Critical elements of an o rganizational ethical culture", Ethics Resource ...
• Goram Svensson , Greg Wood (2003), "The dynamics of business ...
• Goram Svensson , Greg Wood (2002), "Ethical Performance Evaluation (EPE) ...
• Ingrid Naude (2004), "Factors impacting or ethical behavior in organizations ...
نمایش کامل مراجع