职位描述：

一、岗位职责
1.	负责公司抖音等新媒体账号的运营和推广，制定相应的运营策略，并落地实施。
2.	策划并执行抖音线上营销活动，通过有效手段，提升粉丝活跃度。
3.	对接媒体及传媒公司，完成日常品牌营销推广活动。
4.	负责短视频平台账号日常运营，熟悉短视频平台爆款逻辑算法规则，会运用平台规则技巧，提高账号曝光，增加账号粉丝。
5.	根据公司项目的业务模式策划富有创意的内容主题，编辑脚本执行及流量维护和推广。
6.	通过对用户行为的分析，有针对性的策划用户运营方案，不断提升用户量和用户活跃度。
7.	根据目标粉丝数.转发量.阅读量及时调整短视频平台的推广运营策略。
8.	根据热点或用户兴趣策划线上活动，并推动执行，及提升平台用户的活跃度和黏性。
二、任职要求
1.	专科及以上学历，专业不限。
2.	有抖音、视频号、小红书、B站等账号运营经验，至少半年运营经验（硬性要求，实习经验也算）。
3.	熟悉抖音、视频号、小红书、B站及其他视频平台的内容发布机制和运营规则，保证公司视频账号的正常运营。
4.	具有丰富的抖音KOL资源尤佳，能够联系抖音大V形成推广互动变现。
5.	具备一定抖音视频制作能力，学历专业不限。
6.	脑洞大，幽默有想法，有创意，并善于将想法变为内容。
7.	善于捕捉当前热点，引爆视频。
8.	有短视频账号实际操盘经验优先考虑。
9.	有良好的沟通协调能力和组织能力。
10.	做过游戏类短视频的人员优先考虑。

职位描述：

岗位职责
1、根据公司方针政策，执行营销策略、提升品牌形象。
2、负责线上宣传、销售公司产品。
3、执行上级分配的任务。

任职条件：
1、大学本科或以上学历，市场营销类专业。
2、精通电商，能自主制作网上宣传品（方案、图片、视频）
3、有工业设备线上销售经验者优先。
4、有学习心态、积极向上、可塑性强，有良好的沟通协调能力、强烈的事业心、责任心和团队合作精神。

职位描述：

任职要求： 
1、中专及以上学历；
2、有设备行业销售工作经验及持C牌驾照者优先考虑；  
3、有较强的抗压能力和沟通能力，心理素质好；
4、销售逻辑能力强，有一定市场洞察调查能力；
5、愿意挑战的应届大学毕业生也可接受。

岗位职责： 
1、定期走访客户，维系好客情，发掘潜在客户；
2、根据公司计划完成制定的销售目标；  
3、负责公司包括品牌形象在内的产品营销；
4、分析行业趋势，制定销售计划；

待遇：固定底薪＋绩效奖金+提成
优势：公司提供客户资源以及良好的宣传平台，前期给予扶持，利于快速签单成交；公司品牌效应同行业排前列，已得到市场认可，利于扩展客户并得到认可，对于新手更容易入行。

职位描述：

岗位职责：
1.负责店铺日常直播，在线解答粉丝疑问，与粉丝互动。 
2.配合公司拍摄引流短视频。 
3.为公司产品带货，完成直播任务。 
4.整理直播经验和流程，方案的策划
5.抖音号的维护，咨询回复

任职要求：
1、形象气质好，普通话标准，表达能力强，具备一定的临场应变能力
2、有活动组织经验优先考虑，有客服或者主播经验者优先；
3、做过销售、培训、主持、形象端正，性格活泼，愿从事直播行业
4、可接受应届生，无经验但看好直播行业，热爱此行业皆可。

职位描述：

1、大专及以上学历，男女不限， 性格外向，会开车，会使用电脑。具有较强的语言表达能力，公关能力、应变能力和商务谈判能力，能根据市场和公司的战略规划，制定个人的销售计划和目标；
2、不断了解客户服务或产品的卖点，满足其推广需求；熟悉互联网，良好的计算机应用技能；良好的客户服务意识，较强的品牌及营销策划能力；有线下商务拓展工作经验者优先。
3、负责团购产品市场调研和需求分析；
4、可独立制订并实施有效的开拓谈判计划；
5、开发新客户、新市场，增加产品销售范围，并维护重要客户关系；
6、于东莞石排实习2个月后，需要1个业余员去山东青岛上班，1个业务员于河南郑州上班

职位描述：

1、大专及以上学历，男女不限， 性格外向，会开车，会使用电脑。具有较强的语言表达能力，公关能力、应变能力和商务谈判能力，能根据市场和公司的战略规划，制定个人的销售计划和目标；
2、不断了解客户服务或产品的卖点，满足其推广需求；熟悉互联网，良好的计算机应用技能；良好的客户服务意识，较强的品牌及营销策划能力；有线下商务拓展工作经验者优先。
3、负责团购产品市场调研和需求分析；
4、可独立制订并实施有效的开拓谈判计划；
5、开发新客户、新市场，增加产品销售范围，并维护重要客户关系；
6、于东莞石排实习2个月

职位描述：

1、大专及以上学历，男女不限， 性格外向，会开车，会使用电脑。具有较强的语言表达能力，公关能力、应变能力和商务谈判能力，能根据市场和公司的战略规划，制定个人的销售计划和目标；
2、不断了解客户服务或产品的卖点，满足其推广需求；熟悉互联网，良好的计算机应用技能；良好的客户服务意识，较强的品牌及营销策划能力；有线下商务拓展工作经验者优先。
3、负责团购产品市场调研和需求分析；
4、可独立制订并实施有效的开拓谈判计划；
5、开发新客户、新市场，增加产品销售范围，并维护重要客户关系；
6、于东莞石排实习2个月

职位描述：

岗位职责：
1.        负责抖音、小红书、视频号等平台的直播策划与执行，提升品牌曝光和销售转化。
2.        策划直播内容，優化直播話術和場景，协调主播及相关人员，确保直播顺利进行。
3.        监控和分析直播数据，优化直播内容和形式，提高用户互动率和转化率。
4.        与品牌营销、产品、销售等部门协作，制定直播推广计划，推动品牌活动和产品销售。
5.        管理直播设备及软件，确保直播过程中的技术问题及时解决。
6.        持续关注直播行业动态和竞争对手，提供有价值的市场分析和改进建议。
7.        有起号经验，能够从零开始搭建和运营新的直播账号，提升账号粉丝量和互动率。
岗位要求：
1.        至少2年直播运营（包含千川付費或聚光平台投放）经验，熟悉抖音、小红书、视频号等主流直播平台的运营规则和玩法。
2.        有起号经验，能够从零开始策划和执行直播账号的运营策略。
3.        有较强的策划和执行能力，能够独立完成直播活动的全流程管理。
4.        优秀的沟通和协调能力，能够与主播、团队和其他部门高效合作。
5.        熟悉直播设备和软件的操作，具备解决直播技术问题的能力。
6.        对直播数据敏感，具备良好的数据分析和报告能力。
7.        有成功的直播运营案例或丰富的直播资源者优先考虑。

职位描述：

岗位要求：
1、3年以上新媒体（微信、抖音、小红书等）运营经验，熟悉各种公众号及品牌营销号的运营方法并有方法论；
2、具备朋友圈，小程序商城或其他新媒体推广经验，能够熟练使用各种网络营销推广工具；
3、对微信群运营或者分销业务有一定的经验或有相关的项目案例；
4、善于捕捉互联网热点事件与话题，对新媒体用户喜好敏感度高，思维活跃、有创新意识和挑战精神。
岗位职责：
1、负责平台品牌及业务所需涉公众号、抖音、微博等新媒体的整体运营工作，具备公众号运营的方法论，具备从0-1的项目运作经验；
2、根据平台的定位，打造具备粘性和较高互动率的公众号用户平台、制定内容框架及输出策略；策划设计用户互动活动，不断提升公众号平台的粉丝留存率及活动率。
3、负责微信群日常拉新、运营、规划、增粉、维护等，结合群员特点，制定群运营SOP，增加用户粘性；,
4、根据平台业务规划，制定新媒体平台所需的用户运营策略、裂变增长策略；执行并实施、反馈及调整
年龄要求：25-35岁

职位描述：

岗位内容：
1. 负责在抖音 视频号等媒体平台上进行运营推广工作，根据公司战略规划，制定短视频营销计划，提高品牌知名度和用户数量。
2. 制作并发布宣传视频，提升公司形象和产品销售额。
3. 分析市场需求和用户反馈，持续改进和优化短视频内容。

任职要求：
1. 热爱短视频，对新媒体有浓厚的兴趣和研究。
2. 拥有较强的创意思维和沟通协调能力。
3. 精通短视频运营策略，了解流量获取和用户增长的方法。

职位描述：

工作内容：
阿里巴巴运营负责公司线上营销活动的策划、执行和落地，提升品牌曝光和用户增长。主要职责包括：
- 负责阿里巴巴店铺平台的运营，提高曝光度和转化率；
- 负责内容创意和撰写，提高用户互动和转化率；
- 跟踪运营效果，定期报告运营数据，为公司提供优化建议； 
-按照公司要求完成询盘客户指数目标
职位要求：
- 市场营销或电子商务等相关专业背景，1年以内有相关工作经验；
- 熟悉阿里巴巴店铺、淘宝、天猫等平台，有相关运营经验；
- 具备内容创意和撰写能力，具备一定的审美能力；
- 了解互联网行业动态，有较强的学习和适应能力；
- 具备数据跟踪、分析、处理能力，善于使用各种数据分析工具；
- 良好的沟通能力和团队协作意识，有较强的责任心。

职位描述：

工作职责：
1、负责公司国内市场的业务拓展和管理工作，确保公司在国内市场的业务目标和经营目标的实现；
2、制定国内市场业务拓展策略，并组织实施，确保市场占有率和业务目标的实现；
3、负责公司国内合作伙伴的维护和发展，建立良好的合作关系，提升合作效率；
4、负责公司国内市场的项目管理和跟踪，确保项目按计划完成，提升业务成果；
5、参与公司国内市场的业务预算和决策，提供业务数据和分析报告，支持公司业务决策；
6、完成公司交给的其他国内市场业务任务，并确保项目进度和结果的实现。

任职要求：
1、5年以上3C类产品销售经验，熟悉消费电子业务开发流程，有行业资源；
2、具备一定法律基础，熟悉合同法及相关财务知识；熟悉品牌、产品、渠道、价格、促销等营销知识和具备丰富的工作经验；
3、具备优秀的沟通、判断、协调能力和公关技能，逻辑思维敏捷；具有较强客户服务意识及风险控制能力，成本意识和成本控制能力；
4、熟悉目标导向管理模式，根据公司要求落实执行，并能承受较强的工作压力；具备高度的工作热情，能够自我激励和团队激励；

职位描述：

岗位内容：
1.行业分析：协助进行动辅具产业(电动代步车/电动轮椅/手动轮椅/助行器/辅具)等市场信息、客户情况、行业信息及发展趋势分析。
2.产品规划：与营销部协作，协助统合市场分析(趋势、竞品及售价等)，与各单位确认新产品开发及已上市产品的迭代的规格及售价，并协助制定产品组合方案(模块化)。
3.产品管理/项目管理：负责与需求单位及各部门沟通，确立产品竞争力、企划方向及可行性方案，产品全生命周期管理和协调，即产品由研发至量产至全球销售…，等各立项的项目审核、产开发流程至产品退市流程与管理事务之督导与统筹。
4.产品营销：与营销部协作，协助进行新产品上市计划、产品发表简报及全球策略性推广；促进产品之全球销售推广、与品牌经营。
5.体系建设：协助推动从调研、需求分解、产品设计到量产及后续產品迭代的全流程制度建构。
6.主管交办事务的執行及推动。

二.岗位要求：
1.全日制统招大学本科以上，商业管理/物理治疗/职能治疗/理工(机械系为佳)等学科类专业尤佳，但如能力及经验优异，学历可不拘限于本岗所要求； 
2.具有5年以上工作经验（含有产品企划及管理、或产品项目企划及管理经验、或外贸业务项目销售及控管），且有1~2年医疗产业工作经验尤佳；  
3.有极强的成本观念、分析及企划能力、产品项目管理及横向沟通的能力； 
4.有全生命周期的项目管理经验，有集成项目开发（IPD）管理经验或研发项目管理经验优先；
5.具行动辅具(电动代步车/电动轮椅/手动轮椅/助行器/辅具)产业经验，且有带领过团队，尤佳。
6.英语四或六级以上，(读/写：阅读英语文件及英文书信往来顺畅 听/说：可与外国客户达成商业性沟通及谈洽) 尤佳；

职位描述：

岗位职责:
主要负责公司产品企划、项目推动、跨部门沟通协作、及整体目标与重点时程管控等：
1.行业分析：协助进行动辅具产业(电动代步车/电动轮椅/手动轮椅/助行器/辅具)等市场信息、客户情况、行业信息及发展趋势分析。
2.产品规划：与营销部协作，协助统合市场分析(趋势、竞品及售价等)，与各单位确认新产品开发及已上市产品的迭代的规格及售价，并协助制定产品组合方案(模块化)。
3.产品管理/项目管理：负责与需求单位及各部门沟通，确立产品竞争力、企划方向及可行性方案，产品全生命周期管理和协调，即产品由研发至量产至全球销售…，等各立项的项目审核、产开发流程至产品退市流程与管理事务之督导与统筹。
4.产品营销：与营销部协作，协助进行新产品上市计划、产品发表简报及全球策略性推广；促进产品之全球销售推广、与品牌经营。
5.体系建设：协助推动从调研、需求分解、产品设计到量产及后续產品迭代的全流程制度建构。
6.主管交办事务的執行及推動。

岗位要求：
1.全日制统招大学本科以上，商业管理/物理治疗/职能治疗/理工(机械系为佳)等学科类专业尤佳，但如能力及经验优异，学历可不拘限于本岗所要求； 
2.具有5年以上工作经验（含有产品企划及管理、或产品项目企划及管理经验、或外贸业务项目销售及控管），且有1~2年医疗产业工作经验尤佳；  
3.有极强的成本观念、分析及企划能力、产品项目管理及横向沟通的能力； 
4.有全生命周期的项目管理经验，有集成项目开发（IPD）管理经验或研发项目管理经验优先；
5.具行动辅具(电动代步车/电动轮椅/手动轮椅/助行器/辅具)产业经验，且有带领过团队，尤佳。
6.英语四或六级以上，(读/写：阅读英语文件及英文书信往来顺畅 听/说：可与外国客户达成商业性沟通及谈洽) 尤佳；

职位描述：

一、职位背景
中国平安，作为中国领先的综合性金融服务集团，致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿积极践行集团“综合金融+医疗健康”双轮驱动战略，旨在通过整合集团金融与医疗健康资源，为客户提供“省心、省时、又省钱”的一站式解决方案。在此背景下，平安人寿诚邀有志之士的加入，成为专业的“金融顾问、家庭医生、养老管家”的价值传递者，共同推动公司战略的实施，为客户提供高品质的产品与服务。

二、岗位职责
1、客户咨询与服务：深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局，深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的服务方案。
2、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化，提供持续的服务支持。
3、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。
4、团队协作与培训：与团队成员紧密合作，共同推动康养业务的发展；同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。

三、任职要求教育背景：
1、25-45岁，特别优秀者可适当放宽。
2、大专及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。
3、专业技能：具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。
4、责任心强，学习能力强，有企图心。

四、职位亮点
1、广阔的职业发展空间：公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。
2、丰富的收入构成：公司提供具有竞争力的训练津贴、销售利益、服务津贴、组织利益、保险福利及其他奖金等。
3、全面的培训体系：公司提供系统的内部培训和外部培训机会，帮助个人不断提升专业素养和服务能力。
4、和谐的工作氛围：公司注重个人关怀和团队建设，为队伍营造一个积极向上、和谐融洽的工作氛围。

*本材料旨在招募保险代理人
*金融顾问、家庭医生、养老管家为平安集团及其子公司提供的服务

职位描述：

岗位职责：
1、制定和执行整合营销策略
  深入了解公司产品或服务，分析市场趋势和竞争对手，制定全面的整合营销计划。
  确定营销目标，包括品牌知名度提升、销售增长、客户获取和留存等。
2、多渠道营销活动策划与执行
  策划并组织线上线下的营销活动，如社交媒体营销、内容营销、活动营销、广告投放等。
  确保各渠道的营销活动相互配合，形成协同效应，以达到***的营销效果。
3、品牌管理与推广
  维护并提升公司品牌形象，确保品牌传播的一致性和准确性。
  制定品牌推广策略，提高品牌知名度和美誉度。
4、数据分析与效果评估
  收集和分析营销数据，评估营销活动的效果，提出改进建议。
  运用数据分析工具，为决策提供数据支持，优化营销投入和资源分配。
5、合作与资源整合
  建立和维护与合作伙伴的关系，拓展营销资源。
  协同内部团队，如销售、产品、客服等，确保营销活动的顺利实施和资源共享。
6、行业趋势研究与研究
关注行业动态和竞争状况，及时调整营销策略和计划。
探索新的营销技术和工具，推动营销创新。

任职资格：
1、本科及以上学历，英语6级或以上，英语听说读写流利，有海外留学、工作背景优先；
2、从事PR推广工作3年或以上，拥有丰富的海外科技行业媒体资源和良好的媒体关系，有独立开拓海外媒体的能力；
3、有较强统筹策划能力、撰稿能力、执行力，能够根据业务需求制定相应媒体方案并实施，对海外媒体有整体全面的行业认知，有成熟的方法论；
4、勤奋好学，较强的团队协作能力，抗压能力强。
5、年龄及性别要求：40岁以下，男女不限。

其他：
此岗位欢迎有国外留学背景的推广人才或者外国友人投递。

职位描述：

工作职责：
岗位目的: 负责公司阿里巴巴平台管理，维护，以及日常运营工作
岗位等级:市场经理
薪酬类型:月薪制
工作的时间特征:24天制/月
工作的地点: 东莞清溪办公室
需配置办公用品:办公桌、办公椅、笔记本电脑、笔、笔记本，文件夹/框等易耗品。
国际业务总监
国际业务员/主管
部门助理/文员、技术支持工程师、报价工程师
1.向直接上级提交工作计划与工作总结并定期进行口头/书面工作汇报;
2.和内部沟通产品知识，产品推广，以及专业知识沟通和配合
3.承接公司指定的推广任务，推广公司海外业务平台推广工作
对外熟练运用国外社交媒体，推广公司，国外媒体包括领英，FACEB0OK，谷歌，YOUTUBE，TWITTER
对阿里巴巴运营精通。
·本科及以上学历，2年以上品牌管理经验,国际贸易，市场营销、公关传播、广告类或相关专业本科及以上学历
任职要求
2·熟悉品牌宣传、市场推广、新媒体运营等工作内容,并具有出色的品牌管理能力及整合传播技巧
3·品牌策略能力扎实,逻辑构架能力强,注重结果导向
4·英语4级到6级
能力及素质要求
.责任心强、诚实敬业、富有团队精神、结果导向
2.有一颗向上的心，积极主动，好学
3.熟练的待人接物技巧，良好的沟通能力以及处事能力
1.业务技能、业务专业知识培训;行业知识、技术知识培训;
培训内容
可直接晋升副总监
2.公司内部流程管理培训
3.公司购买五险，享有国家法定假期，公司会安排参加必需业务提升培训。只要您有能力，你开的工资都不是问题，你的收获将远超你的预期
主要工作内容：
1、管理业务平台操作，以及海外市场的阿里巴巴，领英，以及其他社交品台等推广工作阿里巴巴平台管理，海外社交媒体推广和运营
2:负责品牌规划制定和品牌体系建设:根据公司战略和目标,策划品牌传播与推广方案,推进品牌项目及相关宣传，品的落地执行,逐步提升品牌认知度和美誉度。
3、结合市场发展需求,负责公司内外部宣传平台的搭建与运营,制定相应的品牌策略与市场推广计划,并组织实施
4、负责公司品牌下营销全流程管理,推动业务流程化。协助业务部门开展营销策划方案的制定与组织实施,并根据数据反馈不断优化。
5、收集和分析行业、产品及市场特点,制定品牌推广,对效果负责

职位描述：

职位职责：
1、负责公司模具钢材的国际市场开拓与销售战略制定；
2、管理并带领外贸团队，提升团队绩效；
3、制定外贸营销策略，拓展客户资源，提升品牌影响力；
4、与国际客户保持良好关系，解决客户问题，确保订单顺利完成；
5、管理供应链及物流，确保按时交货；
6、定期分析市场动态，制定和调整公司的外贸战略。
任职要求：
·学历要求： 国际贸易、市场营销或相关专业本科及以上学历；
·经验要求： 至少5年以上外贸管理经验，有钢材或类似行业的外贸经验尤佳；
·语言要求： 英语流利，能独立与外国客户沟通；
·技能要求： 良好的市场分析和战略制定能力；具备团队管理经验和领导力；
·个人素质： 优秀的谈判技巧和客户关系管理能力；自我驱动、具备创业精神，能够承受压力并应对复杂市场环境。
合作模式与待遇：
合伙人制，参与公司经营决策，享有股权激励和利润分红；
高额外贸业绩提成；
提供全面的社保福利及股权激励；
灵活的工作时间和海外出差机会；
丰厚的薪资待遇，具体面议。
发展前景：
公司正处于快速扩张阶段，未来将拓展更多国际市场，力求成为全球模具钢材行业的领导者。作为外贸总经理合伙人，您将直接参与公司战略决策，拥有巨大的发展空间与个人职业成就。

职位描述：

我们正在寻找一位经验丰富的营销总监来领导我们的营销团队，制定并执行有效的营销策略，以推动公司增长和品牌知名度提升。理想的候选人应具备强大的战略规划能力、出色的团队管理和市场分析技能。
 主要职责：
1. **战略规划与执行**
   - 制定并实施公司的整体营销战略，确保与公司长期发展目标一致。
   - 确定营销预算，并监控预算执行情况，确保资源的有效利用。
   - 根据市场变化调整营销策略，保持竞争优势。

2. **市场研究与分析**
   - 进行市场趋势分析，识别新的市场机会。
   - 监控竞争对手的活动，评估其对自身业务的影响。
   - 收集并分析客户反馈，用于改进产品和服务。

3. **团队管理与领导力**
   - 领导营销团队，包括市场、品牌、公关等部门，确保团队目标一致。
   - 设定明确的目标和期望，激励团队成员达到最佳表现。
   - 提供指导和支持，帮助团队成员成长和发展。

4. **营销活动策划与执行**
   - 策划并执行各种营销活动，如广告、促销、公关活动等。
   - 监督营销活动的执行情况，确保按时按质完成。
   - 评估营销活动的效果，持续优化营销策略。

5. **合作伙伴关系建立与维护**
   - 与关键合作伙伴（如供应商、分销商）建立和维护良好的合作关系。
   - 探索新的合作机会，扩大公司的市场影响力。

6. **报告与沟通**
   - 定期向高级管理层报告营销活动的结果和市场趋势。
   - 与其他部门紧密合作，确保营销策略与公司整体战略相协调。

任职要求：
-45岁以下，形象好、气质佳。
- 至少拥有相关领域的本科及以上学历。
- 在广州、深圳、东莞5-8年以上市场营销经验，其中至少3年担任营销总监或类似高级管理职位的经验。
- 出色的战略规划和执行能力。
- 强大的团队管理和领导能力。
- 优秀的市场分析和洞察能力。
- 良好的沟通和人际交往能力。
- 能够在快节奏环境中高效工作。
-工作地点在茶山，公司主营销售镁质复合风管，有同行经验更佳！
底薪5000，按能力拿提成

职位描述：

任职要求:
①   3年或以上市场营销、品牌策划或市场部部门管理经验；
②  丰富的品牌策划及市场部门管理经验，良好的战略思考能力，对产品的增长逻辑、渠道增长能有全局视野；
③  精通营销方法论，了解各营销方法的一般原理和技巧，有媒介策划、媒介传播、口碑营销的经验和能力，熟悉新媒体运营；
④  能通过有效的管理提升部门士气及效率，丰富的团队建设管理能力；
⑤  良好的职业素养，出色的沟通，协调和组织能力和团队合作精神；
岗位职责:
①_负责品牌策划、市场推广，确保品牌的影响力和美誉度；
②_起草和执行公司《年度品牌推广计划》和《年度市场推广计划》；
③_ .负责新产品和现有产品制定营销计划，并落实营销项目；
④_负责监督、审核和报告所有市场活动和结果；
⑤ 负责进行市场调研、客户调查，对产品销售表现、市场现状、竞争对手等信息进行收集，分析和解释市场数据，提供短期和长期的市场预测和报告；
⑥_拓展和发展市场平台，采取合适的市场营销行为支持销售活动；__

职位描述：

工作内容：
1、利用海外社交媒体Instagram，Youtube，Tiktok，Twitter和Facebook等主流渠道进行推广，提高公司品牌的知名度。
2、产品营销资料（详情页、视频、实拍图）的策划及跟进制作。
3、开拓及维护KOL合作，跟踪推广效果，分析数据，优化推广方案。
4、收集和分析竞争对手的推广渠道和推广方式。
5、组建团队的拓展，加大对客户和市场需求的理解及对内转换，以促成销售目标达成。
任职要求：
1、1-3年海外推广经验，对海外渠道有一定的见解。
2、英语CET4以上，有出色的商务谈判能力及技巧。
3.有国外市场等主流推广平台投放经验者优先；
4.数据敏感性高，能通过推广数据发现问题和解决问题，提出优化方案；
5.具有良好的团队协作能力和自我驱动力，学习能力强，思维灵活。
6.薪资不限于平台所写范围，会因能力来权衡延伸。

福利：
1、5天8小时工作制，周末双休
2、定时下午茶及聚餐，不定期旅游
3、带薪年假，法定假日按照国家规定，传统节假日福利。
4、入职即买五险
上班地点：深圳市宝安区宝安中心壹方城B栋1101室

职位描述：

任职要求:
1、高中以上学历;具有TOB(企业对企业)销售经验，熟悉与企业客户的沟通、谈判和合作，了解复杂的销售流程和决策链
2、2年以上销售行业经验，有机械设备销售经验。
3、对销售和市场拓展有着浓厚的兴趣，热爱销售工作;
4、性格外向，具有较强的沟通表达能力，较强的公关能力、应变能力和商务谈判能力;5、良好的客户服务意识，较强的品牌及营销策划能力。
薪酬福利：
1、公司提供精准、有潜力的客户资源；
2、综合薪资6.5K_8.5K+提成+奖金+业绩高底薪上涨+差额分成+五险，完成当月销售额另有奖金1K至1W元不等；入职前三个月没有业绩要求；
3、欢迎有能力、稳定发展的人员加入，个人晋升空间较大！条件优秀者可以成为？公司合伙人；

职位描述：

岗位职责
1-协助营销负责人做好营销运营工作，负责内勤管理，人事行政管理，配合各部门做好运营管理，仓储物流供应链管理。
2-市场营销，负责各本部各事业部市场调研分析，以及具有企业管理类相关专业。
3-熟练掌握市场营销，企业管理知识，带过营销管理团队，对人力资源，物流管理，运营有一定了解。
4-熟练掌握ERP系统，SAP系统，办公软件，思维导图，PPT报告等等
5-具有较好的统筹规划能力、沟通协调能力及领导力，思路清晰，优秀的市场判断能力、数据分析能力及归纳总结能力。
6-负责营销的核薪目标达成、运营管理等
7-负责日常工作及其他临时工作：
1）负责处理本部门相关重大突发事件（重大事件发生后在当天内100%做出相关响应对策）；
2）负责完成日常工作，包括但不限于日常工作报表、报告、会议组织等等(完成率100%）；
3)负责完成上级交办的临时工作（完成率100%）。
岗位要求
1、5+年市场策划工作经验，拥有系统化市场营销理念和专业的团队管理经验
2、在市场洞察、市场调研、销售管理、品牌管理、营销策划、新媒体运营等均有体系化的分析经验
3、从0-1组建团队经验
4、营销大版块内的复合能力经验
5、全日制本科，沟通能力强，工作富有逻辑性，团队协作，工作细心，责任心强

职位描述：

一、销售铝材产品、五金加工产品、铝模板租赁产品，开发新市场，并维护客户关系；
二、完成公司要求的业绩指标。
三、任职资格：
1年以上业务员从业经验；
2、工作态度良好，能吃苦耐劳；
3、性格外向，具有较强的沟通能力；
4、会使用办公office软件；
5、良好的客户服务意识，较强的品牌及营销策划能力；
6、有拓展工作经验者优先；
7、拥有高度的执行力，能承受较强的工作压力；8、具有良好的团队合作精神。
四、薪资：底薪6000+提成方式，薪资面议
五、年龄要求35岁以下

职位描述：

营销经理/总监岗位职责：
1、在总经理的领导下总体负责销售团队建设、人才培训、营销策划、客户管理及品牌运营等，制定销售版块组织架构和岗位职责及销售费用成本预算等；
2、根据公司战略和业务发展目标，制定市场发展策略以及营销策划，制定产品营销方案等；
3、负责销售部门年度销售目标，月度销售计划的制定与实施；
4、根据行业现状深入跟踪分析、调研方案输出、收集市场信息，挖掘行业痛点，针对性地做好营销策略和市场定位的调整，对市场推广渠道进行数据监控和反馈；
5、做好品牌建设，引入目标意向客户，大力推进招商工作，做好部门日常的管理和员工培训工作，不断提升销售业绩和部门人员工作质量；
6、策划产品推广方案，整合营销方案推进执行并完成相关数据总结，落实各项营销方案，确保营销活动达到预期效果；
7、统筹各项营销活动的主题策划、方案设计、内容整合，熟悉广告、媒体传播（短视频、直播）网络等广告物料、新媒体制作及项目执行；
8、协调整合内外各类资源，与各部门建立良好联系，提升公司内外协同效应；
9、根据销售实际情况编制销售术语、梳理产品手册、宣发资料，策划产品推广等；
10、协助决策层制定销售计划和营销战略、品牌定位、业绩目标，全面统筹运营及目标推进实施并达到成效；
11、处理突发事件，确保售后服务到位，维护公司品牌形象，督促、检查并制定新老客户服务政策、管控体系的建立与实施；
12、熟悉运用新媒体、新零售、电商等平台，熟悉运用各种销售方法及新思维来发展壮大营销业务体系，带领团队不断突破新业绩；
13、协助上级完成其他相关工作，维护客户关系，处理客户疑问，核对款项并做好催收工作，确保安全回款。

二、任职要求：
1、年龄22—45岁，五官端正，5年及以上相关工作经验，具备过往成功的销售案例，有良好的职业素养和丰富的人脉资源，本科以上学历市场营销相关专业优先；
2、具备敏锐的市场洞察力、清晰的市场营销思路，具备出色的营销文案撰写能力、销售策略能力及整合传播技巧；
3、对数据敏感，思维活跃，以结果为导向，善于学习和提升自我，具有创新精神；
4、具备丰富营销管理经验、专业培训能力，善于完善营销策划方案并予以实施达成目标；
5、良好的沟通、理解和分析能力，有丰富的项目管理经验，良好合作态度及团队精神，富有工作激情和责任心，抗压性强。

职位描述：

一、职位背景
中国平安，作为中国领先的综合性金融服务集团，致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿积极践行集团“综合金融+医疗健康”双轮驱动战略，旨在通过整合集团金融与医疗健康资源，为客户提供“省心、省时、又省钱”的一站式解决方案。在此背景下，平安人寿诚邀有志之士的加入，成为专业的“金融顾问、家庭医生、养老管家”的价值传递者，共同推动公司战略的实施，为客户提供高品质的产品与服务。

二、岗位职责
1、客户咨询与服务：深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局，深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的服务方案。
2、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化，提供持续的服务支持。
3、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。
4、团队协作与培训：与团队成员紧密合作，共同推动康养业务的发展；同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。

三、任职要求教育背景：
1、25-45岁，特别优秀者可适当放宽。
2、大专及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。
3、专业技能：具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。
4、责任心强，学习能力强，有企图心。

四、职位亮点
1、广阔的职业发展空间：公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。
2、丰富的收入构成：公司提供具有竞争力的训练津贴、销售利益、服务津贴、组织利益、保险福利及其他奖金等。
3、全面的培训体系：公司提供系统的内部培训和外部培训机会，帮助个人不断提升专业素养和服务能力。
4、和谐的工作氛围：公司注重个人关怀和团队建设，为队伍营造一个积极向上、和谐融洽的工作氛围。

职位描述：

职位亮点
1、5天工作制，周末双休，带薪年假；
2、购买五险一金，包住包三餐；
3、工作环境好、氛围和谐；
4、具有挑战性、发挥空间；
5、节假日、生日福利。
职位描述
1.提出活动策划方案，组织策划公司各类活动，如促销活动、酒会、推广视频等；
2.负责跟踪督导活动的前期宣传、中期摄影及后期视频剪切编辑；
3.负责公司自有平台的品牌宣传策划和营销推广（如微信公众号、视频号、抖音等新媒）;
4.负责新媒体渠道推广模式与渠道探索，整合各渠道资源。

职位描述：

岗位职责
1、客户咨询与服务：深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局，深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的服务方案。
2、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化，提供持续的服务支持。
3、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。
4、团队协作与培训：与团队成员紧密合作，共同推动康养业务的发展；同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。
任职要求教育背景：
1、25-45岁，特别优秀者可适当放宽。
2、大专及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。
3、专业技能：具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。
4、责任心强，学习能力强，有企图心。
福利待遇：
1、广阔的职业发展空间：公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。
2、丰富的收入构成：公司提供具有竞争力的训练津贴、销售利益、服务津贴、组织利益、保险福利及其他奖金等。3、全面的培训体系：公司提供系统的内部培训和外部培训机会，帮助个人不断提升专业素养和服务能力。
4、和谐的工作氛围：公司注重个人关怀和团队建设，为队伍营造一个积极向上、和谐融洽的工作氛围。

职位描述：

销售专员
1、有大、中、小型产品会销，会员模式会销经验；
2、负责茶油产品知识、养生保健等方面的培训宣传；
3、完成品牌线上推广工作；
4、现场促成线下产品转化。
岗位要求：
1、中专及以上学历，形象良好，有较强的亲和力；
2、普通话标准，语言流畅，较强的语言及文字组织能力，精通培训的各个环节；
3、应变能力与学习能力强，能够快速熟悉品牌故事、产品的功能卖点，产品所面向的消费群体；
4、有一定的才艺，优秀的讲课能力和语言表达能力；
5、有一定的主持经验，善于把控提升现场气氛。
6、会新媒体营销。

职位描述：

一、岗位职责:
1.参与制订公司销售战略、具体销售计划及进行销售预测；
2. 组建与管理销售团队，完成销售目标；
3.招募、培训、激励、考核下属，及协助下属完成业绩指标；
4. 开发空白区域新的经销商和代理商，并做好管理和关系维护；
5. 参与制定和改进销售政策、规范制度、使其不断适应市场发展；
6.妥当处理客户投诉事件，及接待重要客户来访；
7.收集市场信息，及时反馈给上级有关部门；
二、任职要求： 
1、全日制大专以上学历，985或者211以上工商管理或者市场营销毕业优先；
2、年龄在30-40岁，男女不限；
3、5年以上销售工作经验, 3年以上团队管理经验；
4、有较强的市场调查研究分析判断的能力，对营销团队有点到面的运营统筹管理能力。
5、对品牌运营和建设有深入的了解和研究，对营销管理有系统的认识和了解。
6、有良好的职业道德；执行力强，有事业心。无不良嗜好，五官端正，持C1驾照；
另：
公司正处于蓬勃向上发展的时期，且公司产品行业是朝阳行业，是未来的趋势，欢迎有理想，有抱负，有责任心，有行动力的伙伴加入我们朝气蓬勃的团队。公司为大家提供良好的工作环境，有竞争力的薪酬体系以及良好的职业上升空间。