职位描述：

岗位要求：
1、1年以上仓管工作经验；
2、受过物流管理、仓储管理等方面的培训；
3、熟悉仓库管理业务流程；熟悉电子元器件，熟练操作办公软件，熟悉ERP系统；
4、积极进取，责任心强；高度的工作热情，良好的团队合作精神。
岗位职责：
1、负责日常的成品物料进出、存储和保管工作；
2、负责所辖区域物料的盘点实施及执行，确保帐、物、卡一致，保证数据准确性；
3、负责仓库日常账务，表单处理；
4、负责所辖区域的6“S”工作的维护。

职位描述：

仓库管理员
岗位职责：
1、执行物资管理，确保仓库作业顺利进行；
2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；
3、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；
4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；
5、负责相关单证的保管与存档；
6、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；
7、部门主管交办的其它事宜。
任职资格：
1、中专及以上学历，物流仓储类相关专业；
2、1年以上五金仓库经验工作优先考虑；
3、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能；
4、熟悉电脑办公软件操作,退伍军人优先；
5、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。
工作时间：6天制

职位描述：

职位类别：仓库管理员
工作职责：
    1、对来料数量进行严格管控，确保实物与送货单相符；
    2、根据图纸和实际货物比对，做好出货单的填写，并按要求备货，出货
    3、监督原材料的发放和成品出库数量。
任职资格：
    1、年龄23-35岁，高中（含）以上学历，1年以上仓库经验；
    2、具有很强的数据分析能力，精通仓库管理的物料收、发、存等操作流程及注意事项；
   3、有较强的抗压能力，踏实肯干，责任心强；

职位描述：

岗位职责：
1、熟习根本建立程序、施工程序和施工规律，并在实践工作中详细运用；
2、熟习检查图纸及有关材料，参与图纸会审；
3、严厉执行工艺规范、验收和质量验评规范，以及各种专业技术操作规程；
4、完成项目经理交办的其他任务；

任职要求：
1、专科及以上学历；
2、具有3年以上施工经验且有相应的职位证书；
3、有工装基础，机电或暖通专业懂CAD画图及一般常规工程材料预算；
2、了解或熟悉各种工艺空调系统安装配置，有过洁净厂房工装工程现场管理经验优先。

职位描述：

岗位说明：
1、负责物料的接收、保管、分发、盘点、对账等
2、负责日常仓库管理工作；
3、负责提供准确的库存信息，以降低成本、减少资金积压，确保公司各项生产任务的顺利完成。

任职要求：
1、熟悉仓库管理流程及办公文员工作经验；
2、熟练操作office办公软件，办公设备及ERP系统操作；
3、责任心强、工作认真细心、勤快有条理、具有良好的沟通能力、保密性强、原则性强；

职位描述：

任职要求：
1.机械相关专业，本科及以上学历,
2.具有3年以上供应商管理经理，熟悉五金、塑胶产品生产工艺
3.有丰富的供应商管理和稽核、辅导经验
4.有外协厂商或委外厂商管理经验优先;

职位描述：

岗位职责
1、项目协调与推进：
（1）全面协助集团管理层协调生产、研发、销售、供应链改善项目，深入了解各环节运作流程，及时发现问题并提出解决方案。
（2）制定详细、可行的项目计划，明确项目目标、任务分工、时间节点和关键里程碑，建立有效的项目进度跟踪机制，确保项目按计划顺利推进。
（3）定期组织项目会议，汇报项目进展情况，协调各方资源，解决项目执行过程中的问题和冲突。
2、	部门协作与沟通：
（1）作为连接各部门的桥梁，积极与生产、研发、销售、供应链等部门进行沟通协调，促进信息共享和协同合作。
（2）协助各部门制定工作计划和目标，确保与项目总体目标一致，并对部门工作执行情况进行监督和评估。
（3）及时反馈各部门的需求和问题，为总裁提供准确的决策依据，推动集团整体运营效率的提升。
3、	数据分析与决策支持：
（1）收集、整理和分析项目相关数据，包括生产进度、研发成果、销售业绩、供应链成本等，制作详细的数据分析报告。
（2）通过数据分析，发现项目执行中的潜在风险和问题，提出针对性的改进建议，为总裁的决策提供有力支持。
（3）跟踪行业动态和市场趋势，结合集团实际情况，为总裁提供战略规划和业务发展方面的参考意见。
4、战略规划与执行：
（1）参与集团战略规划的制定和实施，结合项目协调工作，为集团的长期发展提供建设性意见。
（2）推动战略规划在各部门的落地执行，确保集团战略目标的实现。
5、	完成上司交办的其他工作任务。

任职要求
1、本科及以上学历，专业不限，5年以上相关工作经验。
2、具有计划、跟单或供应链方面的管理经验，有相关项目协调经验者优先。
3、能力要求：
（1）统筹计划能力强，能够制定详细的项目计划并有效执行。
（2）有团队意识，能够与不同部门的人员协作，共同完成项目目标。
（3）具备良好的沟通协调能力，能够与高层领导、各部门负责人及团队成员进行有效的沟通。
（4）责任心强，对工作认真负责，能够承担较大的工作压力。
（5）逻辑思维能力强，能够站全局思考解决问题，具有较强的战略眼光和决策能力。
（6）具备一定的团队管理能力和培养下属的意识。
4、其他要求：
（1）熟练使用办公软件，如 Word、Excel、PowerPoint 等。
（2）具备良好的英语听说读写能力，能够与国际团队进行有效的沟通。
（3）有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新知识和技能。
（4）具备良好的职业道德和职业操守，保守公司商业机密。

职位描述：

25届实习生/管培生-流程管理岗



毕业时间：2024年-2025年



在这里，你将与团队一同梳理企业流程，为公司建设科学、高效、完善的管理体系贡献力量，与团队一同成长，欢迎心怀理想的你加入。

你需要：

1.了解公司主营业务及行业市场信息；

2.了解公司生产经营现状流程；

3.学习、掌握梳理企业经营管理流程的工具、方法论；

4.参与公司流程型组织建设，持续关注流程落地情况与运行缺陷，持续优化。

我们希望你：

1.2024、2025届毕业生可投。管理类、计算机、自动化相关专业，有实习经历优先；

2.对word、excel、PPT等office工具有一定的使用基础；

3.良好的沟通、表达能力、学习能力，性格开朗，有团队合作精神。

职位描述：

岗位职责：
1、学习了解公司制度，工艺流程，生产及整个公司的状况。
2、学习专业知识，文件写作能力，品质流程问题改善，处理，以及6s管理。
3、负责部门工作，能有效的沟通协作其他部门
4、完成领导下达的其他工作任务

任职要求：
1、18-28周岁，本科及以上学历，身体健康；
2、工作稳定、具有一定的抗压能力
3、具备良好的沟通协调能力，熟练使用office办公软件；
4、有较强的组织、协调、执行、沟通能力及人际交往能力；
5、形象气质好，逻辑思维清晰，工作认真负责；
6、工作踏实、稳定、有一定的文件写作能力；
7、有无经验者均可

职位描述：

儲備幹部，經理助理協助管理事務

职位描述：

1、负责经销商、政府领导等考察接待工作安排、客户考察参观讲解；
2、负责日常展厅维护；
3、负责公司前台岗位的相关工作；                                                                            
4、与客房、餐饮等部门沟通、配合，合理安排好来访人员的相关工作
5、协助行政主管组织日常培训工作。
                                       
职位要求：
1、有商务接待经验、展厅讲解经验，具备一定的培训经验者优先考虑； 
2、语言表达与沟通能力强，形象气质佳，亲和力好，能熟练运用商务接待礼仪； 
3、普通话、粤语水平良好，年龄23-33岁，身高160cm以上，抗压能力强；
4、大专以上学历，文学、旅游管理、人力资源等专业优先；

职位描述：

1、负责经销商、政府领导等考察接待工作安排、客户考察参观讲解；

2、负责日常展厅维护；

3、负责公司前台岗位的相关工作；                                                                            

4、与客房、餐饮等部门沟通、配合，合理安排好来访人员的相关工作

5、协助行政主管组织日常培训工作。

                                       

职位要求：

1、有商务接待经验、展厅讲解经验，具备一定的培训经验者优先考虑； 

2、语言表达与沟通能力强，形象气质佳，亲和力好，能熟练运用商务接待礼仪； 

3、普通话、粤语水平良好，年龄23-33岁，身高160cm以上，抗压能力强；

4、大专以上学历，文学、旅游管理、人力资源等专业优先；

职位描述：

18-35岁,能吃苦耐劳，适应加班
服务生产管理安排作业，有团队意识，
主要负责贴胶，工作轻松，无需工作经验。

职位描述：

1、注塑车间产品加工经验一年以上；
2、有责任心，服从工作安排；
3、有5S观念；

职位描述：

电工学徒，收发货‘搬货备货，跟车，送货等日常辅助工作

职位描述：

1.熟悉仓库管理流程。
2.1年以上的仓管理经验。
3.对数字敏感，有责任心，原则性强。

职位描述：

1、大专以上学历
2、模具类，机械类，工商管理类专业优先
3、掌握品质基础知识，了解品管七大手法
4、应届毕业生亦可

职位描述：

1.对工作认真，懂工作工艺，懂质量要求  ；
2.颜色对调，等高要求指导，操作，管理；
3.玩具行业移印者优先。

职位描述：

1、电脑操作熟练。
2、有仓库经验优先。

职位描述：

任职资格：
1、大专及以上学历， 专业不限：市场营销、工商管理、物流管理、行政管理、旅游管理、汉语言文学、商务英语、应用英语食品/化工/生物等专业优先；
2、1年及以上销售类相关工作经验；
3、具有良好的沟通能力和商业道德，能使用office办公软件；
5、具有良好的团队合作精神；
6、执行能力和责任心强；
7、可适应外地出差。
 
岗位职责：
1、主要负责客户销售，给予客户技术支持及培训。
2、管理客户关系，完成销售任务及回款任务；
3、给客户提供专业的咨询。
 
公司有完善的培训体系及带教机制，岗位有提成奖金。

职位描述：

岗位职责：
1、负责每月职员工工资（月薪+时薪，HR系统400-600人）核算；
2、负责员工社保、公积金申报人员增减等相关政策业务办理；
3、对各类薪酬报表数据进行汇总分析，确保工资的准确性、时效性；
4、负责公司内部人才的招聘工作，统筹和组织领导所有部门及单位的招聘工作；
5、负责招聘需求的审核，与用人部门充分沟通招聘要求和细节，确保充分清楚招聘目标，制定并执行招聘计划；
6、跟进培训计划的实施，收集培训需求，培训记录的登记、存档、统计、分析；
7、处理员工冲突，解决员工投诉和劳动纠纷。
岗位要求：
1、统招大专毕业3-10年，市场营销、心理学、人力资源、工商管理、旅游管理专业更佳；
2、3年以上中型规模制造型企业从事考勤薪酬方面工作经验；
3、有高度责任心及强烈目标感，以结果为导向并注重过程；
工作时间及福利待遇：5天制，提供吃住，五险一金，免费停车位。
理想到岗时间：2024年12月23日-25日

职位描述：

（保安岗位）
岗位职责:
1、及时收集业主各类需求及信息反馈；
2、及时响应客户咨询投诉，对小区内异常情况及时处理与上报，对异常人员进行排查与上报；
3、负责小区楼宇、环境卫生、设施设备、治安、车辆与人员巡查与管理；
4、定期巡查装修单位，检查施工是否规范，把控装修质量，及时异常装修情况；
5、处理所辖范围业主的诉求，及时完成上级的指令，使业主满意度不断提升。

任职资格:
1、形象良好，性格阳光开朗，亲和力佳；
2、具有良好的服务意识，团队合作意识；
3、具备较强的理解接受能力，及沟通协调能力；
4、能够熟练操作常用办公软件；
5、专业要求：物业管理、社会工作、公共事务管理、旅游、酒店管理等。

职位描述：

1、负责来料检验；
2、日常报表维护
男女不限，有过管理经验的优先

职位描述：

能够熟练独立拆铜公和编刀路，服从公司管理，积极上进。

职位描述：

1、熟练操作办公软件；
2、能吃苦耐劳、责任心强、服从管理；
3、能够适应加班；
4、有仓库管理经验优先考虑。

职位描述：

岗位职责：
1.负责与供应商或生产部的样品跟踪.
2.负责根据公司内部样品指导性文件和供应商或生产部样品单的生产计划.
3.负责样品跟单，包括样品准备、制作、寄送和归档管理.
4.负责生产样品进度和样品单的跟进（生产各环节及时处理，有效与客户沟通，确保样品的顺利进行）

任职要求：
1.熟悉跟单作业流程，做事有条理，能独立作业
2.熟练办公软件
3.责任心强，抗压能力强，有团队协作精神
4.可协助上级主管处理相关事宜

职位描述：

业务主管：
1、大专以上学历，三年以上母婴行业工作经验，对行业充满信心及激情，年龄25-35岁。
2、较强的学习能力，能更新行业知识，捕捉行业发展信息动态。
3、具备较强的产品销售推广，沟通协调及创新解决问题的能力。
4、具备较强的责任心及抗压能力。
5、有东莞、惠州、深圳各城市母婴行业客户资源，较好的行业业绩履历者优先。

职位描述：

岗位职责
1.跟进客户订单，回复交期；
2.协助业务跟催货款；
3.处理、协调厂内事项；
4.协助业务给客户报价，提供报价单；
5.每月跟客户对账，跟催开票；
6.完成上级领导交代的任务。

岗位要求：
1、大专及以上学历
2、有跟单经验；
3、熟练操作办公软件，对数据敏感；
4、形象气质佳，学习能力强，语言表达能力强，人际交往能力强；
5、具备良好客户服务意识和创新精神，具备客户管理潜质；

职位描述：

1.十年以上高档时款手袋生产管理经验；尤其能善长管理生产出口欧洲或日本的高档小数量订单。

2.熟悉纸格，对手袋的结构非常了解，能管控好品质，知道如何让车间做出来的手袋有高档包的档次。

3.对手袋所用到真皮，PU，里布，五金拉链，丝印，数码打印，电压工艺都有一定的了解。

4.自己会做胶水，会铲皮，会打五金，会车位，能独立完成一个手袋。

5.执行能力强，注重过程，注重细节的人才。

职位描述：

1、主要负责压铸熔料、车间卫生，以及车间管理人员安排的其它工作；
2、能吃苦耐劳，服务管理。