职位描述：

岗位职责：
1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标；
2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标；
3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案；
4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率；
5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度；
6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率；
7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。

任职要求：
1、35岁以下，有互联网思维，有to B 业务能力 
2、会开车，有驾照，懂工业流程
3、熟悉阿里平台相关业务平台经验优先

职位描述：

客户群体：锂电、3C光伏行业终端客户、设备厂商、系统集成商

销售工程师 任职要求：
1、大专及以上学历，有自动化、视觉相关销售经验，可降低学历要求。
2、有3年以上B端销售经验，了解B端销售流程
3、具备较好的沟通、协调、分析判断能力，逻辑思维清晰；
4、形象气质好、积极自信、勤奋上进、学习能力强、抗压力强。
5、具有机动车驾驶证
薪资:  无责任底薪：7-12K+提成1-5% =10-30W年薪 （免费提供食宿）

岗位职责：
1、负责市场开拓与销售工作，执行并完成公司下达的业绩指标；
2、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供满意的服务；
3、负责市场信息收集，考察行业信息，针对营销策略提供参考意见；
4、完成上级交办的其他工作。

 OPT(奥普特) 定位于自动化核心零部件供应商。自创立以来，一直快速稳步发展，现已成为机器视觉应用技术领先者。OPT的产品和解决方案应用于20多个国家和地区，全球范围设立30多个服务网点，服务于15000余家客户。在OPT的客户群体中，有众多世界500强企业以及全球知名的设备制造商。OPT已经成为全球客户信赖的合作伙伴。

      OPT产品包括：视觉系统、光源、工业相机、镜头、3D激光传感器、工业读码器等。
      视觉系统产品：SciVision视觉软件开发包、SciSmart智能视觉软件、视觉控制器硬件；

职位描述：

1、高中或以上学历，能熟练使用word,excel等办公软件。
2、负责公司客户的接单出货；
3、负责公司客户档案管理；
4、部门安排的其他临时性工作。

职位描述：

1.性别不限。性格开朗，应变能力 抗压能力强，1年以上的模具外贸业务经验 (优秀应届毕业生也可)。
2.要求英文口语流利，能自由和国外客户电话，邮件及当面接待沟通
3.熟悉国际商务礼仪及商务接待
4.通过推广信、客户转介绍、出国拜访及国际展会（每年2-5个国外模具展会）开发新客户，并负责项目从报价到出货的商务事宜处理，协助项目部与客户进行相关技术沟通
5.薪资：底薪+绩效提成+超额奖金+年终奖  收入高低，取决于个人能力和业绩；正常努力干，大部份业务员3年内能做到年薪30万以上。
6.公司提供有竞争性的岗位晋升机制及严格系统的外贸商务、模具技术培训                                              工作时间：5天8小时 + 每月2天的培训时间
 ※享有海外参展、海外拜访客户以及公司内部&外部的培训机会；
※公司提供宿舍。
※组织年度省内外旅游、团队拓展活动、部门活动经费、生日party、不定期下午茶
※有年休假、产假、婚假等法定假日。
※每月生日会、年度聚餐、年度旅游、培训拓展等不定期活动。
245※优美舒适的办公环境、愉悦工作氛围。                               

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司产品的销售及推广； 
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集。

二、任职资格：
1、 有娴熟的驾驶经验和一定的驾龄。25-35岁，
2、良好的沟通能力，形象佳，懂得一定的商务礼仪。
3、有开发客户及塑料原料销售经验者优先。

三、发展方向
销售工程师--销售主管--销售经理--高级经理--销售总监
销售工程师--高级销售--资深销售--大客户销售
现有的销售人员入职12个月以上者，年薪最低达15万以上，部份高达30万以上。

四、薪资待遇：
1、行业内有竞争力的薪资待遇：无责任底薪5000元+业务高额提成+商务补助+免费培训；
2、购买五险
3、包吃住，宿舍有空调、热水器、床垫、办公桌，不扣任何费用
4、公司为您提供良好的发展平台、个人晋升空间和有竞争力的薪资待遇

职位描述：

岗位职责：
1、利用公司提供客户资源进行营销，向客户推广产品和服务，
2.为客户提供良好的舒服体验，以促成客户重复消费；
3.维护客户关系，掌握客户需求，提供良好售前服务和售后跟踪。
4.跟进客户产品交付、交期与售后服务
任职要求：
1、普通话标准，口齿清楚，优秀的语言表达能力和沟通能力；
2、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心,良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感；
3、有USB及电线行业工作经验. 熟悉塑胶、五金产品结构
4.  善于沟通，有良好的团队精神及强烈的销售创富欲望:

职位描述：

任职资格：
1、 大专以上学历，高分子材料、化工、化学、市场营销或相关专业；
2、 2年以上改性塑料或者工程塑料贸易销售经验；
3、 有汽车改性塑料行业经历优先考虑；
4、 积极进取，踏实肯专研，能适应出差需要；

职位描述：
1、 为客户提供专业技术咨询，配合客户进行试模解决，客户在产品使用时出现的问题等工作；
2、 在公司策略指导下，开发新客户， 销售公司产品，並根据客户特点 制定销售计划并实施；
3、 充分了解市场需求与相关应用，收集市场信息与競爭产品特征，以备技术开发及营销需要；
4、 完成公司下达的销售任务和主管领导交办的其它事务。

职位描述：

销售经理：
  要求：工程塑料销售、男女不限、大专或本科以上学历，化工、高分子化学材料、市场营销相关专业优先
1、有TPE 、PC、PP、ABS、玩具等3年以上相关工作经验
2、负责公司产品的销售及推广，开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围
3、管理维护客户关系及客户间的长期战略合作计划

职位描述：

岗位职责：
1、依公司整体战略目标制定相应的营销计划和年度销售工作计划，分解制定每月的月度销售目标及计划。
2、销售制度的拟定、实施和监督执行。
3、负责搭建销售梯队，管理销售队伍，规范销售流程，加强过程督导，提高风险控制能力；
4、拟定并实施销售和回款计划，确保公司经营目标的实现和销售任务的达成。
5、负责市场的调研、分析工作，制定业务推进计划，为产品研发项目决策提供市场动态的信息。
6、了解客户的基本情况及与本公司有关的数据资料，做好风险管控。
7、销售费用的预算及控制。
8、负责营销中心培训工作，倡导建立学习型团队，提高专业能力，提升团队员工整体素养；

任职要求：
1. 大专以上学历，市场营销类、化工、高分子专业优先；
2. 10年以上塑料行业销售工作经验，至少8年销售管理工作经验；
3. 有很强的执行力、责任心，有一定的团队意识；优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作；
4. 有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，逻辑性强和良好的语言表达能力；
5. 如面试合格，公司将进行背景调查，不能接受此项请不要投简历。

职位描述：

工作内容】
- 开拓国内外市场，发展新客户，维护已客户关系；
- 分析客户需求，提供专业的塑料产品解决方案；
- 跟进订单进度，确保订单顺利执行；
- 参与谈判及合同签订，保障公司利益；
- 定期进行市场调研，收集市场信息，为公司决策提供数据支持。
【任职要求】
- 具有1年及以上塑料行业销售经验，了解塑料制品市场；
- 具备良好的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识；
- 熟悉外贸流程，能独立处理外贸业务；
- 本科及以上学历，材料科学与技术  高分子材料专业，英语六级以上听说读写流利；
- 年龄在24-35岁之间，具备团队协作精神；
- 对销售工作充满热情，能够承受一定的工作压力。

职位描述：

岗位职责：
1、跟进开发汽车电子、智能家居、储能、光伏、新能源等行业新老客户；
2、做好项目管理，项目导入工作。
3、对销售过程中存在的问题，及时进行反馈、跟进、解决；
4、协助客户与财务的对账、回款及异常处理。

任职要求：
1、3年及以上业务销售工作经验，有汽车电子、智能家居、储能、光伏、新能源等行业原材料销售经验优先；
2、自备车与笔记本电脑，享有车补；
3、 具良好的人际关系理解力，快速行动能力，沟通表达能力；
4、 有汽车电子、智能家居、储能、光伏、新能源等工厂、客户群体资源。

职位描述：

岗位职责：
1、负责改性塑料（线缆领域）的销售及公司新产品国内市场的开发。
2、按照公司制定个人年度目标,完成TPU\TPE\LZSH等线缆材料的的销售任务。
3、拓展汽车、玩具、消费电子等领域的改性塑料材料市场。
4、签单收款，做好销售合同的签订、履行及应收账款的催收工作。
5、定期和不定期拜访重点客户，及时了解客户的最新需求并处理客户的问题，与客户和行业资源建立互信和定期沟通机制。
6、不定期进行市场信息的收集，开拓潜在客户，开发新业务。
7、切实做好对公司客户的售后技术服务工作，综合客户的反馈意见，协同研发部门完成必要的技术服务。

岗位要求：
1、高分子或电线电缆相关专业大专以上学历，3年以上电线电缆、工业塑料制品、注塑、包胶等行业相关工作经验；
2、扎实的LSZH或者TPU&TPE产品相关专业知识，对热塑性弹性体（TPU&TPE）、低烟无卤材料（LSZH）等软胶在电线电缆、汽车、玩具、消费电子、家用电器等任何一个领域的应用有清晰的认识（了解其中一个领域即可）；对上述几个行业的发展趋势、市场热点、目标客户、竞争格局等有比较深入的了解；
3、 勤奋踏实、优秀的心理素质和坚韧不拔的工作精神；有丰富的一线销售经验、良好的销售技巧及市场拓展能力；
4、欢迎工程塑料、电线电缆行业、智能穿戴等行业的资深销售工程师应聘。
5、化工类专业优秀应届本科生及以上学历的，且职业规划愿意往销售方向发展的，可接受应聘。
6、在电线电缆行业有相关客户资源的，优先考虑。

薪酬待遇：五险一金，带薪年假，各项福利，内外训，公费旅游，薪酬底薪8000-12000，另加销售提成1%-5%，年薪约40-70W，行业经验丰富的年薪可高于100W。

职位描述：

年薪15-35万/年
该岗位薪酬构成为底薪＋业绩提成，职位描述中的薪资为预估薪酬；
任职资格 
1、专科及以上学历； 英文聽說讀寫流利。
2、5年以上同业销售工作经验,有工程塑料改性制成经历者优先； 
3、熟悉塑胶原料(ABS PE PP HIPS PS)行业产品市场，有相应产品销售经验，了解主流行业技术；
崗位職責 
1﹒依公司经营计划与整体目标，拟定部门目标与工作计划。
2﹒编制部门年度营业预算，负责执行、控制、检讨与修正。
3﹒掌握商品动态市场情报与竞争厂商讯息，分析、研判、订定营业
   策略。
4﹒寻找货源、拓展供应商以及新商品之开发与计划执行。
5﹒发掘部门未来之机会（市场、商品）与危机，并拟定对策。
6﹒调查与开拓国内外市场，掌握及拜访重点客户。
7﹒部门人力规划，工作分配，教育训练，奖励考核部属及沟通协调
   角色。
8﹒对事业部门经营成败（指利益、商权等）负全责。
9﹒对客户限额在授权金额内的核准。
10﹒确保资料档案之完整与负保管之责。
11﹒完成上级交办事项。

职位描述：

职位信息
1.负责销售改性塑料，以PP为主，熔喷布专用料等，各类塑胶原料配色，抽粒及加工等销售工作和市场开发；
2、负责公司新客户的开发与跟踪，Demo演示及产品介绍、报价、合同拟定等商务支持工作， 公司市场、渠道的拓展、维护。
3、维护客户关系，及时与客户进行交流，记录并反馈客户意见，建立和完善客户档案，并负责跟进销售账款。
4、负责产品管理和跟进。
5、协助实施公司的工作目标、工作计划。
6、处理客户文件，跟进客户付款情况。
7、完成上级临时交给的其他事务性工作。
任职资格：
1.至少有1年以上业务经验，有工程塑料销售、开发经历优先
2.性格活泼，善于跟客户沟通；
3.服从工作安排，有较强的团队意识；
4.有良好的职业道德与品德修养。

职位描述：

技能要求：

1、有1年以上颜料或原料、助剂、塑料销售经验
2、良好的语言表达能力，沟通能力强，勤奋上进
3、薪资待遇：高底薪+提成
4、主要负责色粉、色母、抽粒的销售，本岗位提供优厚的福利待遇。

职位描述：

6~10K+销售提成+销售激励（平均年收入15万-50万，上不封顶）。
工作地点：东莞横沥、江浙地区、湖北宜昌

岗位职责：
1.负责有机硅客户的开发及维护，完成销售目标；
2.负责为客户提供有机硅技术支持，满足客户诉求；
3.负责收集市场信息，为公司制定销售计划提供决策依据；
4.负责领导交办的其他事项。

任职资格：
大专及以上学历，连续2年以上TO B的销售经验（应往届毕业生亦可），橡胶、化工、有机硅上下游销售经验优先；开拓能力。

职位描述：

岗位职责：

1、通过搜集信息，全面掌握塑胶原料市场竞争行情与客户需求情况
2、负责产品销售工作，完成销售业绩指标及货款回收工作
3、利用专业知识为客户提供技术支持，协助客户解决注塑技术难题
4、开拓新市场，发展新客户
5、加强客户的沟通，维护好老客户，不断挖掘客户新潜能
6、配合品质部、工程部做好客诉反馈工作，为其它业务人员提供技术培训和帮助


一、任职资格:
1、有梦想，敢于挑战
2、了解注塑模具和注塑机的结构、性能，对产品测试、机器调试熟练，有试模流程跟进经验，能识别产品和模具缺陷并使之完善。
3、熟悉多种注塑原料的物理机械性能、热能、加工方法及加工条件。精通注塑工艺改善，了解塑胶材料性能。如：TPE/TPU/TPR/PC/ABS等原材料
4、具备优秀的沟通表达能力和人际交往能力
5、具有敏锐的洞察力与判断力，能从与对方沟通交流中获得有效信息
6、有责任心，热爱销售工作，抗压能力强，具有团队精神！

二、工作职责
1，协助销售团队对客户提供技术服务，提升客户满意度及团队业绩成交率
2，利用自身资源，开发新客户，提升个人收入

三、发展前景：
1、业务支持：公司有强大的营销团队协助你做市场，将你的资源变现
2、无风险转行：公司提供底薪及生活保障、运营费用支持，让你后顾无忧
3、业绩体量达到一定数额，公司为你开设分公司，合作经营，让你做大做强
4、收入无上限！

职位描述：

岗位职责：

1、负责市场调研和需求分析；

2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；

3、确定销售部门目标体系和销售配额；

4、制定销售计划和销售预算；

5、负责销售渠道和客户的管理；

6、自己所负责的客户回款
任职资格：

1、1年以上销售行业工作经验，有销售塑料模具、PCB刀、紧固件工作经历者优先；

2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

3、有较强的团队精神，上进心。

职位描述：

岗位职责：
1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标；
2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标；
3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案；
4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率；
5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度；
6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率；
7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。

双休，5天8小时工作制.

任职要求：
1、大专以上，无经驗可培养
2、驾驶证

职位描述：

岗位职责：（负责改性塑料产品在国内的销售及管理工作，国内销售计划的制定和执行，汇总市场信息为产品开发和业务发展提供支持。）
1. 制定并执行改性塑料产品在市场的销售策略和计划，确保销售目标的达成。
2. 管理和领导外贸销售团队，提供必要的培训和指导，以提升团队的销售能力和业绩。
3. 拓展和维护客户关系，通过有效的沟通和谈判技巧，增加订单量和市场份额。
4. 分析市场动态，收集和汇总市场信息，为产品开发和业务决策提供依据。
5. 与其他部门协作，优化产品和服务，提高客户满意度。
6. 参加国内外展会，推广公司产品，增强品牌影响力。
7. 解决销售过程中出现的问题，确保客户服务质量。

岗位要求：
1. 大专及以上学历，国际贸易、市场营销或相关专业。
2. 至少2年以上改性塑料行业外贸销售经验，有成功的销售案例和业绩证明。
3. 具有外贸销售团队管理经验，能够激励团队成员，提升团队绩效。
4. 拥有丰富的外贸客户资源，能够独立开发新客户，维护老客户。
5. 具备强烈的责任心和担当精神，能够在压力下工作并达成目标。
6. 优秀的沟通能力和学习能力，能够快速适应市场变化和客户需求。

职位描述：

岗位职责：
1、负责搭建销售团队，管理销售人员，规范销售流程，加强过程督导，提高风险控制能力；
2、根据公司年度发展战略，制定营销策略、销售模式、销售预算和奖励计划等；
3、依据部门销售目标进行目标分解，落实到各销售人员，并努力达成；
4、负责开发和维护公司重点客户，建立完善客户体系，提高客户满意度，提升公司市场占有率和竞争力；
5、负责提交年度销售报告，分析销售数据和费用，测算盈亏情况、团队建设等；
6、销售制度的实施和监督执行；
7、完成公司安排的其他任务。

任职要求：
1. 大专以上学历，市场营销类、化工、高分子专业优先；
2. 有塑料行业销售经验者；
3. 有很强的执行力、责任心，有一定的团队意识；优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作；
4、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，逻辑性强和良好的语言表达能力；
5. 如面试合格，公司将进行背景调查，不能接受此项请不要投简历。

职位描述：

           1）大专以上学历；
           2）有塑料行业（TPE/TPU/工程料）销售经验；
           3）有一定的大客户资源；

职位描述：

1）高中以上学历；
 2）有塑料行业（TPE/TPU/工程料）销售经验；
 3）销售能力强，有人脉资源者更佳；

职位描述：

一、职位描述：
1.塑料PE销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2.开发客户资源，寻找潜在客户，完成销售目标；
3.签定销售合同，协调签约的相关环节可能产生的问题；
4.解决客户就销售和服务提出的投诉；
5.从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议；

二、任职要求：
1、学历专科及以上；
2、1-3年塑胶PE原料销售工作经验；
3、具备较强的销售技巧及销售经验；
4、具备较强的沟通能力，组织能力和团队管理能力；
5、具有很强的事业心，人品端正，有较强的责任感；
6、身体健康，无不良工作或犯罪记录；
7、有驾照会开车；

如有相关资源的薪资可面议。
薪资：底薪4000-10000+销售额提成
节假日放假，月休4天，买五险，包吃住、春节路费补贴、年资50-500元。

职位描述：

岗位职责：
1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标；
2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标；
3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案；
4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率；
5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度；
6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率；
7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。

任职要求：
1、性格开朗，抗压能力强，沟通能力强，有良好的团队合作精神并有担任销售主管一职两至三年以上相关工作经验；
2、有化工、高分子材料、电子信息专业，有过环氧树脂、CCL、复合材（碳纤维/玻璃纤维）、改性工程塑料或者阻燃剂等行业技术背景或者销售经验优先，且在相关行业工作不少于3年；
3、优秀应届毕业生，想从事销售工作；
4、有三年以上驾照者优先。

职位描述：

1.2年以上销售或零售相关工作经验。
2.有一定的组织管理及沟通能力。
3.有橡胶及塑料制品销售相关工作经验者优先。。
4.可独立带团队。

职位描述：

公司主营产品包括硅氧烷PC及其合金增强材料、无卤阻燃增强（导热）系列PA、5G介电材料等。
1、根据市场情况和部门目标，执行营销方案和销售计划，确定重点产品并制定相应的销售策略；
2、负责新客户开发与客户维护，完成销售目标任务；
3、负责客户管理，包括客户建档，客情关系维护，危机处理等；
4、负责订单管理，包括订单达成，相关协议资料跟进，订单下达、生产、交付等跟进；
5、负责应收货款的跟进及应收回款率目标达成；
6、负责收集、整理、归档市场行情、价格及新产品/替代品等信息资料，提出分析报告，为公司决策提供参考；
7、协助拟定、审核市场调查分析报告，制定品牌宣传及推广方案；
8、对市场信息反馈和公司产品开发及改进提出建议；
9、完成上级安排的其他工作任务

主要负责华东地区公司的产品推广和销售。需要能够接受出差派驻

要求：
1、良好的沟通能力和团队合作意识，能够与客户建立良好的关系；
2、大专学历，有过塑料相关的销售经验可以放宽；
3、具有积极向上的心态，能够适应工作中的压力，接受出差；

职位描述：

主要工作职责:
开发塑胶类包装材料（如塑胶桶，化妆用品瓶，食品类，医药类塑胶瓶等）市场，达成公司所分派的销售任务。

岗位要求：
1．大专或以上学历；
2．熟悉销售渠道开拓新客户，维护现有客户关系；
3．有塑胶行业、化工行业、食品行业、包装行业的任一行业销售工作经验。
4．有良好的沟通、谈判能力，思维敏捷，英语良好，形象佳。
5． 有塑料包装相关产品销售经验优先录用。

职位描述：

岗位职责：
1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。
2、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供主动，热情，满意 ，周到的服务。
3、根据公司产品，价格及市场策略，独立处置询盘，报价，合同条款的协商及合同签订事宜。
4、维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游用户，尤其是终端用户。
任职要求：
1、热爱销售，有责任心；
2、有C1驾照会开车优先聘用；
3、能适应出差，具备拓展市场渠道、开发市场能力并维护客户关系；
4、勇于挑战自我，追求高收入，具有强烈追求和渴望成功的动力；
5、有塑料行业销售经验优先
底薪6000+提成

职位描述：

东莞市晟功塑料制品有限公司成立于2011年.是一家
集研发.设计.生产及销售为一体的专业吸塑包装制造
厂家
线上线下销售业务模式,充分了解产品，
了解市场需求参与新客户开发工作
收集客户信息，联系拜访客户，
建立合作关系
,并维护好老客户，
通过老客户转介新客户,成交更多的订单.
要求：
22-45岁,男女不限,喜欢销售工作,愿意和公司共同进
步.工作时间9:00-11:00,14:00-17:00月休8天.包食
宿.
薪资待遇:底薪+提成+奖金
试用期三个月:底薪2000元(以下底薪都包括全勤200
元),提成为当月销售额的6%，无奖金。要求：三个月总货款达到8万元和工作态度而定是否为合格.
试用期后:额外奖金明细如下：（以下底薪包括全勤奖200元，连续2个月销售额达不到4万元，则视为不合格员工，公司有权解除劳动关系）
当月销售额达到2万元底薪2500元，提成3%，奖金
500元。
当月销售额达到4万元以上底薪2500元，提成3%，
奖金1100元；
当月销售额6万元以上底薪2500元，提成3%，奖金
1700元
当月总货款8万元以上底薪2500元，提成3%，奖金
2400元．当月销售额10万元以上底薪2500元，提成
3%，奖金3300元。
当月销售额13万元以上，16万元以下底薪2500元，
提成3%，奖金4200元．
当月销售额16万元以上，20万元以下底薪2500元，
提成3%，奖金6000元；
当月销售额20万元以上，30万元以下底薪2500元，
提成3%，奖金8000元.
当月销售额30万元以上，40万元以下底薪2500元，
提成3%，奖金9000元
依次类推货款每增加10万元奖金增加1000元。
其它事项：
1. 报销费用(客户下订单为准),开支前需要告知领
导批准
2.
货款问题:业务员及时跟踪收回.如果出现收不到
或少收的问题,奖金和提成按实际金额为准.亏损的
部分，业务员承担30%
3.
提成结算问题：当月发上月的底薪，奖金及回
收货款的提成按季度结算（可以适当提前借款）
4.
保密问题：同公司业务员不能抢客户,不能泄露
公司商业秘密，一旦做出对公司利益有害的,将受到严
厉处罚或开除
一些没有提及到和需要补充的细节
参考厂规.保密协议和劳动合同处理.