工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织，是中国共产党联系职工群众的桥梁和纽带。中华全国总工会及其各工会组织代表职工的利益，依法维护职工的合法权益。网友咨询： 公司没有工会辞退员工怎么办？律师解答： 根据规定，用人单位单方解除劳动合同，应当事先将理由通知工会。用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约...
新修改《公司法》亮点汇总完善公司资本制度。一是完善注册资本认缴登记制度。规定有限责任公司股东出资期限不得超过五年。对新法施行前已登记设立且出资期限超过本法规定期限的公司设置过渡期，要求其将出资期限逐步调整至本法规定的期限以内。二是在股份有限公司中引入授权资本制，允许公司章程或者股东会授权董事会发行股份，同时要求发起人全...
最高人民法院公布五起“失信被执行人”典型案例之一：张某某等三人与郑州某某混凝土有限公司劳务合同纠纷执行案河南省荥阳市人民法院（一）基本案情张某某等三名进城务工人员申请执行郑州某某混凝土有限公司（以下简称郑州某某公司）劳务合同纠纷一案，河南省荥阳市人民法院判令郑州某某公司支付张某某等三人劳务工资22万元及利息。由于郑州某...
偷拍并发送到微信群属违法行为。从侵犯隐私权看，偷拍获取隐私，发群扩大侵权；治安管理上会被罚款或拘留；涉及淫秽私密照片可能触犯刑法。被侵权人可要求侵权人担责，造成精神损害还可索赔。
偷拍未被当场抓到也可能犯法。民事上，侵犯他人隐私权，被偷拍者事后可要求偷拍者担责；治安管理层面，有证据证明偷拍，公安机关可依法处罚；刑事上，用于犯罪活动即构成犯罪，关键看有无证据。
偷拍被人围殴是否犯法要分情况。偷拍侵犯他人隐私，应担责，但他人不能围殴。围殴情节轻或面临拘留、罚款，致轻伤及以上涉嫌犯罪。遇偷拍应固定证据报案，不能以围殴应对。
判断证据是否涉及个人隐私要具体情况具体分析，关键看证据内容有无私密信息。若包含如身体状况等敏感内容通常涉及，诉讼中涉及隐私当事人可申请不公开质证，法院依情况决定措施，依证据内容和性质判断。
洗澡被偷拍，受害者有权要求赔偿。偷拍者侵犯了受害者隐私权，赔偿包括物质和精神两方面。受害者可先与偷拍者协商，协商不成收集证据，向法院提起民事诉讼维权。