基本案情：曾办理一宗执行异议之诉案件：二十多年前，案外人周某向苏某购买址于汕头市潮南区某一楼房，但一直没有办理过户登记手续。周某在法院查封该楼房时方得知，出卖该楼房的苏某因与申请执行人某织造公司的买卖合同纠纷一案被申请强制执行，因该楼房尚在苏某名下，于是被法院查封。我方接受周某委托，向法院提起执行异议及执行异议之诉。案...
曾办理的一宗婚约财产纠纷案件：男方与女方举办婚礼并共同生活近一年，但没有办理结婚登记，在女方离家出走后，男方提起婚约财产纠纷诉讼，要求女方返还XX万多元聘金、X件金首饰、以及举办婚礼前的微信、支付宝转账款共X万多元，我方接受了女方的委托代理。我方受理了女方委托后，经过了解和分析，为争取当事人尽量少返还、不需返还对方婚约...
1、《借贷合同》中配偶另一方无签字是否属夫妻共同债务？2、继承遗产是否继承债务？案情：曾经办理的案件：被告丈夫向原告借款170万元，被告在其中一笔借款为140万元的《借款协议1》与丈夫都在“借款人”处签名，第二笔借款30万元的《借款协议2》仅有被告丈夫的签字。被告丈夫死亡后，原告起诉被告偿还170万元及借款利息。我方是...
第三方劳务派遣公司未被取消，其在经济活动中有存在合理性，能为企业提供灵活用工方式、给劳动者就业机会，但也受到法律法规严格规范，在同工同酬、资质审核等方面有明确规定。
试用期员工辞职工资计算依据：按实际工作时间算，按约定试用期工资标准与实际工作天数来计；用人单位不得克扣工资，员工按规定离职就应足额支付；满足条件的奖金福利也应支付。
清明节是法定节假日，当天加班用人单位应按不低于本人日或小时工资300%付加班工资，调休日加班不能补休的按200%付，日工资按21.75天折算，小时工资再除以8小时。
清明节是法定节假日，当天加班用人单位要按不低于本人日或小时工资的300%付加班工资。日工资为月工资除以21.75天，小时工资由日工资除以8小时，还举了计算加班工资的例子。
试用期内休产假转正后有工资。试用期员工依法享有产假权，产假天数有规定。产假工资计算分两种情况：单位交生育保险的由基金付生育津贴，未交的单位按产假前工资标准支付。