企业规避法律风险可从多方面着手。其一，完善内部管理制度，明确各部门及员工的职责权限，避免职责不清导致的法律纠纷。例如，制定详细的合同管理制度，规范合同的起草、审核、签署及履行流程，降低合同违约风险。其二，加强对法律法...
一般来说，劳动者自离后，劳动关系并不会自动解除。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 如果劳动者未经通知即擅自离职，给用人单位造成损失的，...
签订正规兼职合同需注意以下几点： 其一，明确双方身份信息，包括兼职者和用人单位的姓名、地址、联系方式等，确保合同主体的准确性。 其二，约定工作内容及时间，详细描述兼职工作的具体职责、工作地点、工作时间安排等，避免后期...
（特此说明：出于保护当事人隐私的目的，本案中使用的称呼、日期、金额均与原判决进行了调整，不会泄露当事人的任何信息。）一、案情简介苏女士于2020年7月13日入职北京某公司，工作职位为财务部主管，双方签...
案情简介丙自2009年11月起在乙公司从事电工工作。2015年4月，丙因酒后驾驶被涡阳县公安局交警大队查获，并被涡阳县人民法院判处拘役两个月，宣告缓刑三个月。然而，直到2024年12月4日，乙公司才以...
（特此说明：出于保护当事人隐私的目的，本案中使用的称呼、日期、金额均与原判决进行了调整，不会泄露当事人的任何信息。）一、案情简介员工朱先生于2016年8月9日入职北京A公司，担任销售部专员一职，负责公...