一般情况下，干了 10 天自离是有工资的。劳动者提供了劳动，用人单位就应当支付劳动报酬。即使是自离，用人单位也应当按照劳动者实际工作的天数支付工资。 但如果用人单位与劳动者在劳动合同中有约定，或者有相关的规章制度规定...
在工地睡觉猝死是否算工伤，需要综合多方面因素来判断。一般来说，如果猝死是由于工作原因导致的，例如工作强度过大、工作环境恶劣（如高温、高湿等特殊环境）引发的身体突发疾病导致猝死，那么通常可以认定为工伤。 然而，如果只是...
你好
《劳务合同纠纷调解案：律师助力达成和解，维护当事人权益》一、案件背景原告孙某某与被告于某波之间存在劳务合同关系。孙某某受雇于于某波，为其提供劳务服务，但于某波未能按时支付劳务费，累计拖欠孙某某劳务费共...
（特此说明：出于保护当事人隐私的目的，本案中使用的称呼、日期、金额均与原判决进行了调整，不会泄露当事人的任何信息。）一、案情简介委托人魏先生于2018年10月9日入职北京一家公司，担任高级技术研发人员...
（特此说明：出于保护当事人隐私的目的，本案中使用的称呼、日期、金额均与原判决进行了调整，不会泄露当事人的任何信息。）一、案情简介王先生自2015年04月1日入职北京某公司，先后与公司签订多份书面劳动合...