你好,安排人员和你联系
你说的上限12年是指的经济补偿
可以跟我说一下具体情况
核心内容: 案件背景: 1.申请人甲(员工)与被申请人乙(公司)因劳动报酬等争议,由杭州高新开发区(滨江)劳动人事争议仲裁委员会依法受理并审理。 律师代理: 1.甲的委托代理人为朱俊鹏、夏...
核心内容: 案件背景: 1.申请人甲(员工)与被申请人乙(公司)因劳动报酬等争议,由杭州高新开发区(滨江)劳动人事争议仲裁委员会依法受理并审理。 律师代理: 1.甲的委托代理人为朱俊鹏、夏...
案情简介:原告齐x于2017年入职被告公司,被告主营业务为给建筑物提供幕墙服务,原告实行综合工时制,职位为项目管理岗位,月薪8000余元,由于行业的特殊性,被告经常需要在项目上,没有固定休息日,以往年...