吉林省高级人民法院、吉林省人民检察院《关于常见犯罪的量刑指导意见(二)(试行)》实施细则为深入推进量刑规范化和量刑建议工作,进一步扩大量刑规范化罪名范围,根据刑法、刑事司法解释以及《最高人民法院、最高人民检察院〈关于常见犯罪的量刑指导意见(二)(试行)〉》等相关规定,结合我省司法实践,制定本实施细则。一、七种常见犯罪的...
一、有必要回顾一下历史。1、2013年公司法修改,注册资本改为全面认缴制,于是开始慢慢产生一些注册资本认缴时间比较长的公司,随着出资认缴时间较长的股东转让股权,慢慢就产生了认缴出资时间未到即转让股权的股东,是否还要承担责任的案件。2、案件进入法院之后,引发了普遍的争议,有的法院判决承担责任,有的法院判决不承担责任。根据...
“借条”,又称“借据”(或“打条子”),通常指在借用别人金钱(或财物)时所立的“字据”,由借用人(通常为借款人)向出借人单方出具,用以表明在双方之间存在一定“债权债务”关系。借条①为XXX之故②,今收到③XXX④(身份证号码XXX)⑤以现金/银行转账/支付宝转账/微信转账⑥出借的人民币50000.00元(人民币伍万元整...
仲裁裁决具备无可置疑的法律约束力,裁定作出之后,各方当事人应秉持诚信原则自觉履行裁决义务。然而在实践中,由于各种原因,可能会出现某些当事人未能按裁决结果如期履行的情况。
厂长辞退员工时员工申请仲裁有用。若厂长违法辞退员工,员工仲裁可要求恢复关系或赔偿金;若厂长辞退符合法定情形但程序不对,员工仲裁也可要求完善辞退手续。
仲裁员违法裁判怎么办?面临仲裁员做出违法裁判的困境时,当事人拥有通过法定程序寻求救济的权利。首要方式是根据已有的仲裁规则提出重新仲裁的请求或者借助于仲裁委员会内设的监督机制展开复核。
鉴于涉外仲裁所面临的独特挑战,仲裁员还常常需要具备出色的跨文化交流技巧以及流利的外语表达能力,以期能够更为深入地理解并妥善处理那些涉及到不同法律体系及文化背景的复杂案例。
劳务派遣纠纷仲裁的注意事项?劳务派遣纠纷仲裁需注意:明确双方权利义务,保留相关证据,如劳动合同等;了解仲裁流程和时效,及时申请仲裁;注意仲裁裁决的执行,确保自身权益得到保障。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考一下,一起来看看内容吧。