社員からいきなりパート？「来月から」通知書を手渡されて｜保育園の正社員をクビになりました【ママリ】

2024年12月26日 11時0分

なしえマミ～〚エッセイ漫画&育児漫画〛(@nasie1025)さんが以前勤めていた保育園は、助成金目的のワンマン社長が自身の営利目的だけを考え、従業員のことをコマのように使うひどい職場環境でした。保育士の現状や本来の職場環境はどうあるべきか、改めて考えさせられるお話です。「たかが平社員がトップに直接意見するのはおかしい」という考えの社長に何も意見できないなしえさんたち。職員一同、不満が溜まってイライラしていると、園長先生がなしえさんに申し訳なさそうに話しかけてきて…。『企業系ブラック保育園の正社員をクビになりました』第35話をごらんください。

Ⓒnasie1025

せっかく正社員として働いていたのに、急に勤務形態を変えられてしまいました。理由も告げられずペラッと紙1枚を手渡されても、到底納得できはしないでしょう。

保育士も子どもも安心できる環境を

Ⓒnasie1025

子どもの預け先は、親子双方にとって安心できる場所であってほしいところ。また、そこで働く保育士もまた、職場としての安心感を求めています。

なしえマミ～〚エッセイ漫画&育児漫画〛さんが勤務していた保育園は、助成金目的の社長によるワンマン運営。社長からのパワハラは当たり前で、休みを取らせてもらえないだけでなく、予算の都合でパートの保育士がシフトに入れない月もあったそう。

続々と退職者が増えたことで園運営はうまくいかなくなったそうですが、保育士だって子どもをおざなりにしたいわけではありません。しかし大切な子どもたちを守りたい思いはあれど、自身の職場環境の問題も無視することはできないのです。

保育士の健全な労働環境があってこそ、親子が安心できる保育の場が実現するはず。園が保育士たちの働く環境をしっかり整えることは、利用者にとっても大切なことだと改めて気づかされるお話です。

記事作成: ochibis

（配信元: ママリ）