一、工资1、3500无责底薪+500管理工资+2000绩效+200全勤+招聘提成(试用期)2、4500无责底薪+500管理工资+2000绩效+200全勤+招聘提成+社保(转正后)二、上班时间:8:30-18:30,中午休息2小时三、岗位职责:1、负责公司相关部门招聘职位的信息信息发布;2、熟悉掌握远景公司合作企业的招聘内容及招聘细节,负责招聘广告的撰写,招聘网站的维护和更新,以及招聘网站的信息沟通;3、搜集简历,对简历进行分类、筛选,与公司其他相关部门负责人保持充分沟通,确定面试名单,通知应聘者面试;4、参与和配合日常的招聘、面试工作,与其他招聘人员及时进行招聘流程、招聘方法与技巧的沟通和交流,提高招聘活动效率;5、跟踪和搜集同行业才人动态,吸引优秀人才加入;6、该岗位为人事副主管,协助配合主管处理部门的日常工作管理,招聘工作开发。四、岗位要求:1、27-36岁,大专以上学历,人力资源等相关专业,人事工作3年以上,1年以上管理经验;2、做事谨慎细心,主动性强,积极正面;3、抗压能力强。欢迎您加入有钱又好玩的团队:每个月团建+不定时下午茶
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