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各評価の配分が決まってると高校の内申点みたく、生徒会長やってくれたら境界で揺れてる評価をいい方に倒すとかはあるよな。
natu3kan のブックマーク 2024/04/17 09:51
どう考えてもC評価の部下に、Bをつける上司の心のうち カゴメ・有沢正人氏が行った、公正に差をつけるための評価制度 | ログミーBusiness[management]各評価の配分が決まってると高校の内申点みたく、生徒会長やってくれたら境界で揺れてる評価をいい方に倒すとかはあるよな。2024/04/17 09:51
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logmi.jp2024/04/16
本イベントでは、人事・労務担当者がおさえておくべき2024年の法改正の概要とその裏側を読み解いていきました。カゴメ株式会社 常務執行役員/カゴメアクシス株式会社 代表取締役社長 兼 経営管理部長の有沢正人...
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各評価の配分が決まってると高校の内申点みたく、生徒会長やってくれたら境界で揺れてる評価をいい方に倒すとかはあるよな。
natu3kan のブックマーク 2024/04/17 09:51
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