上下班途中算工伤吗专题整理最新劳动法关于上下班途中算工伤吗的规定，华律在线律师免费解答上下班途中算工伤吗的法律问题
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上班的时候被被风吹倒的广告牌砸伤了，这会算工伤吗，公司会赔偿吗？接下来有关上班途中被广告牌砸伤算工伤吗的内容由华律网小编为您介绍，欢迎您的阅读！
上班途中被广告牌砸伤算工伤吗
广告牌是第三人设立，因此受伤是侵权引起的工伤事故，根据我国目前有效的法律法规来看，工伤与第三人侵权竞合的情况下，可以获得双重赔偿。既可以要求工伤待遇又可以向侵权第三人主张人身损害赔偿。
《工伤保险条例(2010修订)》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
员工发生了工伤之后公司是需要进行工伤赔偿的，上下班期间，意外也是时有发生。那么在上下班途中，如果发生意外算工伤吗？上下班途中出意外是否可以算作工伤？接下来由华律网的小编为大家整理了一些关于上下班途中工伤认定的法律解释方面的知识，欢迎大家阅读!
依据《工伤保险条例》的有关规定，在上下班途中，受到机动车事故伤害的职工应当认定为工伤。
条例规定，职工有六种情形之一，应认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;在工作时间和工作场所内，因
工伤保险与广大劳动者息息相关。上下班途中遭遇车祸可以认定为工伤吗?如果在工作中违反相关规定而导致伤亡，可以认定为工伤吗?职工对于工伤认定结论有异议的，可以采取怎样的途径救济?新《工伤保险条例》(以下简称《条例》)已于2011年1月1日起实施。与旧《条例》相比，新《条例》扩大了工伤保险的适用范围及认定范围，简化了工伤认定程序，大幅提高了工伤保险待遇，加大了保护职工的力度。现就相关重点问题，华律网整理了以下资料。欢迎阅读了解。
上下班途中出事故是否认定工伤吗
新《工伤保险条例》将工伤认定的范围扩大到机动车、非机动车、轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害。根据新《条例》十四条规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。因为限定了上下班途中“非本人主要责任”的交通事故伤害才能认定为工伤，职工上下班途中要注意交通安全。
在上下班途中发生机动车事故是工伤吗？华律网小编在下文就为大家带来问题的解答，希望对大家有所帮助。
在上下班途中发生机动车事故是工伤吗
是工伤。
《工伤保险条例》
第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
我们在生活中经常会发生工伤，那要是在下班的时候发生交通事故属于工伤吗？接下来由华律网的小编为大家整理了一些关于上下班的时候发生交通事故属于工伤方面的知识，欢迎大家阅读！
上下班途中发生交通事故算工伤吗
算。
相关法律规定
依据《工伤保险条例》第十四条的有关规定，在上下班途中，受到机动车事故伤害的职工应当认定为工伤。职工有六种情形之一，应认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;患职业病的;因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
都说“天有不测风云，人有旦夕祸福”，但万万没想到，走在路上也会被钉子扎了脚钉在路面上。那上班途中被钉路面算工伤吗?下面就随华律网小编一起来看看吧!
上班途中被钉路面算工伤吗
钉子扎透鞋底，钉子安全隐患，这种情况下带来的人身伤害，应该是谁铺设、谁负责。
工伤新规四种情形的“上下班途中”受伤都算工伤：
对社会保险行政部门认定下列情形为“上下班途中”的，人民法院应予支持：
一是在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中;
《工伤保险条例》规定了如何认定工伤，晦涩的法条很难理解，因此很多人都喜欢看解读。大家知道上下班途中受伤也可能被认定为工伤，那么只要是上下班途中受伤就算是工伤吗？华律网小编为大家整理了有关工伤认定的知识，欢迎阅读了解。
只要是上下班途中受伤就算是工伤吗
不是，依据《工伤保险条例》规定，职工上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害申请认定工伤的，申请人需要提供公安交通管理部门或其他相关部门出具的交通事故认定书，且认定书中受伤职工承担的事故责任为同等责任、次要责任或不承担责任，这样才可以认定为工伤。
例如，上下班途中遇到恶犬将自己咬伤，这种情形不能认定为工伤，只能要求恶犬的主人主张人身损害赔偿。
我们都知道工作时间在工作地点因为公事受伤是肯定算做工伤的，在上下班的路上发生交通事故不是自己的主要责任都是属于工伤的，那是不是在上下班途中买菜发生意外都能被认定为工伤呢？接下来由华律工伤赔偿律师为大家整理了一些关于这方面的知识，欢迎大家阅读!
上下班途中买菜发生意外是否能被认定为工伤
上下班途中买菜发生意外，也可认定为工伤，须有两大限定：
一是发生交通事故;
二是认定者为非主要责任。