通常情况下，合同会明确约定离职需提前通知的期限。一般来说，常见的离职通知期限为 30 天左右。但具体的通知期限可能因合同的性质、行业惯例以及双方的协商而有所不同。 如果合同是一般性的劳动合同，在没有特别约定的情况下，...
工伤未进行鉴定就离职的情况，是否有补偿需分情况来看。 若因用人单位的原因导致工伤认定申请被延误，在此期间劳动者发生工伤的，其工伤认定申请时限自收到申请之日起算。在这种情况下，即便未完成工伤鉴定就离职，劳动者仍可能依法...
网上起诉拖欠农民工资是有用的。首先，可通过法院的官方网站或相关诉讼平台进行立案操作，按照系统提示填写起诉信息、提交相关证据等。其次，要确保所提交的证据能够充分证明存在拖欠工资的事实，如劳动合同、工资条、工作记录等。 ...
（特此说明：出于保护当事人隐私的目的，本案中使用的称呼、日期、金额均与原判决进行了调整，不会泄露当事人的任何信息。）一、案情简介刘女士于2019年12月10日入职北京某建筑公司，担任咨询顾问职位，双方...
核心内容： 案件背景： 1.申请人甲（员工）与被申请人乙（公司）因劳动报酬等争议，由杭州高新开发区（滨江）劳动人事争议仲裁委员会依法受理并审理。 律师代理： 1.甲的委托代理人为朱俊鹏、夏...
核心内容： 案件背景： 1.申请人甲（员工）与被申请人乙（公司）因劳动报酬等争议，由杭州高新开发区（滨江）劳动人事争议仲裁委员会依法受理并审理。 律师代理： 1.甲的委托代理人为朱俊鹏、夏...